Автор работы: Пользователь скрыл имя, 18 Октября 2015 в 22:59, курсовая работа
Как известно, капитал предприятия подразделяется на собственный и заемный. Составляющими собственного капитала являются: уставный капитал и нераспределенная прибыль. Заемный капитал формируется из банковских кредитов и выпущенных облигаций. Под структурой капитала понимают соотношение собственного и заемного капитала фирмы. Формирование оптимальной структуры капитала, т.е. установление наиболее выгодного соотношения между собственными и заемными источниками финансирования представляет собой «королевскую проблему» финансового менеджмента.
Введение...................................................................................................................5
1 Экономическая сущность, виды и способы формирования капитала.............7
Структура капитала: собственный и заемный капитал. Значение капитала в деятельности компании.....................................................8
Оптимальная структура капитала как объект деятельности финансовой службы предприятия.....................................................12
Модели оценки стоимости капитала...............................................................19
Модели оценки собственного капитала предприятия.........................................................................................19
Модели оценки заемного капитала предприятия.............................22
Практическое применение моделей оценки стоимости........................................................................................25
Заключение...........................................................................................................30
Список использованной литературы...................................................................32
Министерство образования и науки Российской Федерации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Алтайский государственный технический университет им. И.И. Ползунова»
Институт экономики и управления
Кафедра «Экономика, финансы и кредит»
(подпись) (и.о., фамилия)
Структура капитала и факторы ее формирования на российских предприятиях в современных условиях
Пояснительная записка
к курсовой работе
по дисциплине Финансовый менеджмент
КР 080105. 08. 000ПЗ
Студент группы ФК– 81
и.о., фамилия
Руководитель
работы доцент, к.э.н.
должность, ученое звание
БАРНАУЛ 2012
Министерство образования и науки Российской Федерации
Федеральное Государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего профессионального
«АЛТАЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ им. И.И.ПОЛЗУНОВА»
Кафедра «Экономика, финансы и кредит»
ЗАДАНИЕ
НА КУРСОВУЮ РАБОТУ
По дисциплине |
Финансовый менеджмент |
Студенту |
Полуяновой Анастасии Ивановны |
группы |
ФК-81 |
Тема: |
Структура капитала и факторы ее формирования на российских предприятиях в современных условиях |
Руководитель |
Книга А.С. |
Срок исполнения работы |
||
Задание принял к исполнению |
Полуянова Анастасия Ивановна |
фамилия, имя, отчество
БАРНАУЛ 2012
1 Исходные данные
Классические учебники по дисциплине «Финансовый менеджмент»;
Статьи из журналов по дисциплине «Финансовый менеджмент»; |
Интернет - источники. |
2 Содержание разделов курсовой работы
Наименование разделов работы |
Содержание работ по разделу |
Срок выполнения |
1 |
2 |
3 |
- |
Введение |
|
1 |
Экономическая сущность, виды и способы формирования капитала |
|
1.1 |
Структура капитала: собственный и заемный капитал. Значение капитала в деятельности компании |
|
1.2 |
Оптимальная структура капитала как объект деятельности финансовой службы предприятия |
|
2 |
Модели оценки стоимость капитала |
|
2.1 |
Модели оценки собственного капитала предприятия |
|
2.2 |
Модели оценки заемного капитала предприятия |
|
2.3 |
Практическое применение моделей оценки стоимости |
|
- |
Заключение |
|
- |
Список литературы |
Руководитель __________________ _______________________
и., о., фамилия подпись
Содержание
Введение......................
1 Экономическая сущность, виды
и способы формирования
Заключение....................
Список использованной литературы....................
Приложения....................
Введение
Как известно, капитал предприятия подразделяется на собственный и заемный. Составляющими собственного капитала являются: уставный капитал и нераспределенная прибыль. Заемный капитал формируется из банковских кредитов и выпущенных облигаций. Под структурой капитала понимают соотношение собственного и заемного капитала фирмы. Формирование оптимальной структуры капитала, т.е. установление наиболее выгодного соотношения между собственными и заемными источниками финансирования представляет собой «королевскую проблему» финансового менеджмента.
Под величинами собственного и заемного капитала чаще всего понимают итоговые значения соответствующих счетов правой части баланса. Данные из пассива баланса используются в методиках теории финансового анализа для определения показателей платежеспособности предприятия.
Однако наряду с упомянутым выше подходом существует другое направление анализа капитала, которое является составной и важнейшей частью современной теории финансов. Данное направление связано с теоретическим исследованием структуры капитала фирмы и поиском оптимального соотношения собственного и заемного капитала.
Методы анализа структуры капитала пока еще малоизвестны отечественным специалистам. За последнее время появилось весьма немного работ, в которых бы излагались положения современной теории анализа структуры капитала. В то же время недостатком всех таких изданий и публикаций, по большей части, является отсутствие примеров, которые показали бы практическую значимость теории. Между тем, структура капитала является не отвлеченным, а важнейшим понятием, которое используется в методиках определения оптимального способа финансирования инвестиционных программ, расчета экономической эффективности инвестиционных проектов, оценки цены капитала фирмы. Практически решение любой задачи управления капиталом фирмы связано с методологией анализа структуры капитала.
В современных условиях структура капитала является тем фактором, который оказывает непосредственное влияние на финансовое состояние предприятия - его платежеспособность и ликвидность, величину дохода, рентабельность деятельности. Оценка структуры источников средств предприятия проводится как внутренними, так и внешними пользователями бухгалтерской информации. Внешние пользователи (банки, кредиторы, инвесторы) оценивают изменение доли собственных средств предприятия в общей сумме источников средств с точки зрения финансового риска при заключении сделок. Риск возрастает с уменьшением доли собственного капитала. Внутренний анализ структуры капитала связан с оценкой альтернативных вариантов финансирования деятельности предприятия. При этом основными критериями выбора являются условия привлечения заемных средств, их «цена», степень риска, возможные направления использования и т.д.
Цель курсовой работы – рассмотрение структуры капитала, возможные факторы формирования и способы оптимизации.
Задачами работы являются: изучение состава, структуры капитала предприятия, определение ее значимости для предприятия и рассмотрение способов расчета такого важного фактора в структуре капитала, как стоимость источников.
Объект изучения: капитал фирмы в целом.
Предмет исследования: структура капитала предприятий.
Работа состоит из двух глав, введения, заключения, списка использованной литературы.
1 Экономическая сущность, виды и способы формирования капитала
Капитал – это часть финансовых ресурсов, задействованных фирмой в оборот с целью получения дохода от этого оборота. Если рассматривать капитал с точки зрения бухгалтерского учета, то это правая сторона баланса, с помощью которой финансируется левая часть баланса, а точнее активы, которые позволяют предприятию осуществлять свою деятельность. Что же включает в себя капитал? Это краткосрочная и долгосрочная задолженность, привилегированные и обыкновенные акции. Капитал имеют свою цену. Цена капитала, который предприятие привлекает, характеризуется средневзвешенной стоимостью капитала (WACC). WACC – это произведение стоимости источника на его удельный вес, т.е. на долю, которая идет на финансирование деятельности компании. Цена каждого источника различна и существуют разные методы определения стоимости и собственных, и заемных источников. С данными методами мы ознакомимся чуть позже. А сейчас определим для себя еще одно важное понятие – это предельная стоимость капитала. Дело в том, что для компании важно составить и проанализировать бюджет, который будет необходим для финансирования дальнейшей деятельности предприятия. Поэтому важными затратами являются не те, что были уже совершены, а издержки по привлечению новых источников средств. Для этого рассчитывается предельная стоимость капитала – цена нового, дополнительного капитала, привлекаемого для дальнейшего финансирования. [1, стр. 82-83]
Теперь ответим на вопрос, что же такое структура капитала? Всё просто – это соотношение собственного и заемного капитала. И главная проблема – это оптимизировать структуру. Возникает вопрос: почему компании стараются оптимизировать структуру? От того, насколько структура оптимизирована, зависит успешность реализации финансовой стратегии фирмы. В свою очередь, оптимальное соотношение собственного и заемного капитала зависит от их цены.
1.1 Структура капитала: собственный и заемный капитал. Значение капитала в деятельности компании
В российской практике существует заблуждение о том, что собственный капитал – это бесплатный источник. Это в корне не так. Компании платят по собственному капиталу дивиденды, причем за счет собственных источников, что делает собственный капитал не то, чтобы бесплатным, а наоборот – очень даже дорогим. Например, если собственник может получить дивиденд в размере 30-40% - это почти в два раза больше, чем процент по кредиту.
Раз собственный капитал дорого, может ли компания позволить себе значительно увеличить долю заемного капитала? Ответ однозначен – конечно, нет. Рассмотрим преимущества и недостатки использования собственного и заемного капитала как источника финансирования. Если компания развивается за счет собственных средств, т.е. реинвестирует прибыль, финансовые риски снижаются, предприятие считается финансово устойчивым, но средств для быстрого и динамичного развития нет. Напротив, использование заемного капитала дает нам возможность не только начать развиваться быстрыми темпами, но и помогает значительно увеличить доходы владельцев, конечно при условии грамотного управления заемным капиталом. Но это не дает повода начать привлекать заемные средства активно. Это связано с тем, что перегруженная заемными средствами структура капитала предъявляет высокий требования к доходности и чем больше доля заемных средств в структуре предприятия, тем выше финансовый риск предприятия, вероятность неплатежей и, следовательно, вероятность банкротства. Так же есть и другая сторона медали: слишком низкая доля заемного капитала означает недоиспользование потенциально более дешевого источника финансирования, чем собственный капитал. Такая структура приводит к более высоким затратам на капитал и завышенным требованиям к будущим доходам фирмы. [12]
Так как компании очень часто используют заемный капитал, и он представляет, при неправильном использовании, большую угрозу для компании в целом, следует рассмотреть также и очень важный плюс использования заемного капитала. Например, существует предприятие, которое неэффективно использует свой капитал, т. е расходы начинают, в какой то момент времени, превышать доходы и деятельность становится на первый взгляд убыточной. Но существует и другое предприятие, и его собственник понимает, что дело не в том, что данный вид деятельности убыточен. Дело в том, что менеджмент работает не эффективно, капитал используется нерационально. И у собственника имеются средства и возможности поглотить «убыточную» компанию. Здесь возникает несколько направлений. Если поглотить «убыточную» компанию и наладить процесс использования капитала, то предприятие начнет приносить дополнительный доход. Вроде всё хорошо: мы потратили средства, чтобы поглотить фирму, наладили процесс управления капиталом, но мы так же понесли расходы. Налаживая структуру управления капиталом, мы меняем очень важное и обширное звено, с точки зрения человеческого фактора - менеджмент компании. А найти новых менеджеров, высококвалифицированных и способных превратить «убыток» в «прибыль», не так легко и очень затратно. Тогда встает вопрос: а действительно ли фирма начнет приносить доходы? Может деятельность действительно убыточная и менеджмент тут не причем? Тогда мы понесет неоправданные затраты и потеряем гораздо больше, чем вложили. Ответить на эти вопросы собственнику-конкуренту очень сложно ввиду асимметричности информации (менеджеры «убыточной» компании обладают большей информацией и имеют большее и четкое представление о своем предприятии и о его деятельности, нежели собственник-конкурент).