Автор работы: Пользователь скрыл имя, 23 Января 2014 в 19:47, реферат
Сфера труда - важная и многоплановая область экономической и социальной жизни общества. Она охватывает как рынок рабочей силы, так и ее непосредственное использование в общественном производстве. На рынке труда получает оценку стоимость рабочей силы, определяются условия ее найма, в том числе величина заработной платы, условия труда, возможность получения образования, профессионального роста, гарантии занятости и т.д. рынок труда отражает основные тенденции в динамике занятости, ее основных структурах, то есть в общественном разделении труда, а также мобильность рабочей силы, масштабы и динамику безработицы.
ВВЕДЕНИЕ
1. Понятие, структура и показатели трудового потенциала
1.1 Эволюция взглядов на понятие "трудовой потенциал"
1.2 Понятие и оценка трудового потенциала
1.3 Трудовой потенциал работника
1.4 . Трудовой потенциал предприятия
1.5. Трудовой потенциал общества
2. Трудовой потенциал и его связь с трудовыми ресурсами в России
2.1 Демографические процессы на территории РФ
3. Индекс развития человеческого потенциала в России
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ ЛИТЕРАТУРЫ
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Состояние же трудового потенциала
эксперты РСПП(р) оценивают как неадекватное
возможностям долгосрочного экономического
развития России. Профессионально-
Экономика несет большие потери из-за состояния здоровья и преждевременной смерти работников. Потери ресурсов труда в предстоящие десятилетия, прогнозируют специалисты, вызванные "демографическим ударом", обострят дополнительные риски для бизнеса и страны в целом.
Успешность формирования нового общества
зависит от экономики, основанной на
знаниях (экономики знаний). Знания
становятся движущей силой обновления
имеющихся технологий, ключевым фактором
конкурентоспособности и
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ ЛИТЕРАТУРЫ
1.Савельев, В.Н. Российская наука: тенденции и перспективы // Аналитический вестник Совета Федерации и Федерального Собрания РФ. - М., 2002. - № 21 (177) // [Электронный ресурс]: Режим доступа: http://www.council.gov.ru.
2.Трудовой потенциал: гендерная и возрастная активность. ИСПИ РАН. М. 2007. 2 п.л.
Рынок труда и доходы населения/Под ред. Н. А. Волгина. Учебное пособие - М.:Информационно-издательский дом “Филинъ”, 2008. - 522 с.
3.Потери трудового потенциала России от преждевременной смертности.//Народонаселение. №4. 2006. 1.2 п.л.
4.Смирнов С. Рынки труда регионов в условиях финансово - экономического кризиса //Человек и труд.-2008-№3.
5.Четвернина Т. Положение безработных и государственная политика на рынке труда // Вопросы экономики, 2008, № 2.
6.Колтунов В. М. Основы рыночной экономики - Н. Новгород, 2008. - 420 с.
7.Трудовой потенциал и диверсификация производства // Проблемы новой политической экономии, 2000. № 1.- 0,6 пл. / 0,2 п.л. - соавтор Хапкова Л.Б.
8.Львова Ю.А. Современные тенденции на рынке труда// "Справочник кадровика" №10. 2008.
9.Никифорова А. А. Рынок труда, занятость и безработица. - М., 2007. - 328 с.
10.Заславский И. К характеристике труда в современной России // Вопросы экономики, 2008, № 2.
11..Адамеску А., Кистанов В. Упорядочить
государственную поддержку
12.Генкин Б.М. Экономика и социология труда/Б.М. Генкин. – 7-е изд., доп. – М.: Норма, 2007. – с. 26, 94
13. Тяжов А.И. Теоретические
14.Трудовой потенциал работника. / Шаталова Н.И. - ЮНИТИ, 2007. – 54- 57 с.
15. Власова В. М. Стабилизация занятости в условиях рынка - М., 2008. - 139 с.
1. Россия в цифрах. 2010 . Крат.стат.сб. / Росстат-М, 2006. - С. 200-215.
16.Статья ,,Человек и труд №1/2009 ( http://www.macroeconomics.ru/ )
Интернет ресурсы:
http://www.prime-tass.ru/news/
http://gtmarket.ru/ratings/
http://www.e-xecutive.ru/news/
http://www.gks.ru/bgd/free/