Автор работы: Пользователь скрыл имя, 10 Мая 2013 в 20:24, курсовая работа
Цель работы рассмотрение общих требований к предприятиям общественного питания. Из поставленной цели вытекают задачи:
- определить сущность требований предприятий общественного питания
- сформировать методы и принципы формирования требований предприятий общественного питания
- проанализировать экономическую эффективность требований предприятий общественного питания
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………..........................................3
1. ТЕОРИТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ТРЕБОВАНИЯ ПРЕДПРИЯТИЙ ОБЩЕСТВЕННОГО ПИТАНИЯ……………………………………………………….5
1.1. Классификация предприятий общественного питания……………...............5
1.2.Формирования требований нормативных документов предприятий общественного питания…………………………………………………………….6
1.3. Типы предприятий общественного питания и их характерные
особенности………………………………………………………………………......8
Выводы…………………………………………………………………………….....9
2. СРАВНИТЕЛЬНЫЙ АНАЛИЗ ПРЕДПРИЯТИЙ ОБЩЕСТВЕННОГО ПИТАНИЯ НА ПРИМЕРЕ ООО «РОСТ» Г. СУРГУТ…………………………….10
2.1. Производственно-организационная характеристика предприятия общественного питания………………………………………………..………….10
2.2 Анализ деятельности предприятия общественного питания……………….11
Выводы…………………………………………………………………………...…21
ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………………..22
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ………………………………...…23
Миссия предприятия – обеспечение потребителя вкусной и качественной продукцией. У ООО «Рост» прибыль получается не за счет повышения цен, а благодаря наращиванию объемов производства и расширения рынков сбыта. Комбинат постоянно принимает участие в продовольственных ярмарках–выставках, смотрах–конкурсах, проводит дегустации и знакомится с мнением и оценкой покупателей.
2.2.Анализ деятельности предприятия общественного питания
Расчет реализуемой продукции
Реализуемая продукция – это продукция, поставленная заказчиком и оплаченная им.
Объем реализуемой продукции рассчитывается в действующих оптовых ценах предприятия по формуле:
РП=Ц*N , где
Ц – цена одной единицы продукции;
N – количество произведенной продукции в течении года
РП=280*260 000=31 200 000
Расчет основных и оборотных фондов
Расчет основных фондов
Основные фонды – средства труда, которые неоднократно участвуют в производственном процессе, сохраняя при этом свою натуральную форму, а их стоимость переносится на производимую продукцию частями по мере их изнашивания.
Роль основных фондов в процессе труда определяется тем, что в своей совокупности они образуют производственную мощность предприятия.
Стоимость основных фондов рассчитывается по следующим формулам:
Стоимость здания
V – объем здания (цеха)
Сзд= 56 000*1250=70 000 000
Стоимость сооружений составляет 70% от стоимости здания:
Ссоор=Сзд*70%
Ссоор= 70 000 000*70%= 49 000 000
Стоимость транспортных средств составляет 40% от стоимости здания:
Стс=Сзд*40%
Стс= 70 000 000*40%= 28 000 000
Стоимость оборудования и его монтаж составляет 30% от стоимости здания:
Собор.=Сзд*30%
Собор.=70 000 000*30%= 21 000 000
Стоимость передаточных устройств составляет 40% от стоимости оборудования:
Спер.=Соб.*40%
Спер.= 21 000 000*40%= 84 000 000
Стоимость инструмента составляет 10% от стоимости оборудования
Синст.=Собор.*10%
Синст.= 21 000 000*10%= 2 100 000
Стоимость инвентаря составляет 10% от стоимости оборудования
Синв.=Собор.*10%
Синв.= 21 000 000*10%= 2 100 000
Таблица 1
Стоимость основных фондов
№ |
Состав основных фондов |
Стоимость (руб.) |
1 |
Объем здания |
70 000 000 |
2 |
Сооружений |
49 00 000 |
3 |
Транспортные средства |
28 000 000 |
4 |
Оборудование и его монтаж |
21 000 000 |
5 |
Передаточные устройства |
8 400 000 |
6 |
Инструменты |
2 100 000 |
7 |
Инвентарь |
2 100 000 |
Итого |
178 710 000 |
Расчет оборотных средств
Оборотные фонды – это часть средств производства, которые единожды участвуют в производстве процессе и свою стоимость полностью переносят на производимую продукцию.
К оборотным фондам относятся: сырье, основные и вспомогательные материалы, комплектующие изделия, топливо и другие предметы труда.
Размеры оборотных фондов колеблются в пределах 25 – 30% от стоимости основных фондов.
Соб.ф.=Сосн.ф.*30% , где
Сосн.ф. – стоимость основных фондов
Соб.ф.=178 710 000*30%= 53 613 000
178 710 000+53 613 000= 232 323 000
Расчет полезного фонда рабочего времени
Календарный фонд рабочего времени, количество выходных и праздничных дней рассчитывается по текущему году.
Количество календарных
рабочих дней ( номинальный фонд
времени) в году представляет собой
разницу между календарным
Таблица 2
Баланс рабочего времени
№ |
Показатели |
Единица измерения |
Количество |
1 |
Календарный фонд времени |
Дни |
365 |
2 |
Количество выходных и праздничных дней в году |
Дни |
115 |
3 |
Количество календарных рабочих дней |
Дни |
250 |
4 |
Неявок на работу: всего в том числе |
Дни |
54 |
5 |
Очередной отпуск |
Дни |
44 |
6 |
Отпуск по болезни |
Дни |
10 |
7 |
Прочие неявки, разрешенные законом |
Дни |
- |
8 |
Число рабочих дней (эффективный фонд времени) |
Дни |
250-54=196 |
9 |
Средняя продолжительность рабочего дня |
Часы |
8 |
10 |
Эффективный фонд рабочего времени |
Дни |
196*8=1568 |
Полезный фонд рабочего времени находятся произведением числа рабочих дней в году (эффективный фонд времени) на среднюю продолжительность рабочего дня в часах.
Расчет численности рабочих
Расчет численности основных рабочих
Рабочие подразделяются на основных и вспомогательных.
К основным относятся рабочие,
которые непосредственно
Численность основных рабочих рассчитывается по следующей формуле:
Чосн.=Тп/(Fэ*Кв)
Чосн.= 220 000/(1568*3)= 46,7
Тп – трудоемкость программы выпуска (в шт. = 220 000);
Fэ – эффективный фонд времени, ч;
Кв – коэффициент выполнения нормы (3).
Расчет численности
Вспомогательные рабочие заняты обслуживанием оборудования и рабочих мест в основных производственных цехах, а также вспомогательных и подсобных цехов (рабочие отделы главного механика, инструментального цеха, рабочие отделы технического контроля, наладчики, рабочие складов, транспортные рабочие).
Численность вспомогательных рабочих составляет 15% от числа основных рабочих и рассчитывается по формуле:
Чвсп.=Чосн.*15%
Чвсп.= 46,7*15%= 7,005
Расчет заработной платы производственных рабочих
Расчет заработной платы основных рабочих
Заработная плата основных рабочих рассчитывается умножением годовой трудоемкости на среднечасовую тарифную ставку (53 руб. в ч.)
Зосн=Тг *Сср , где
Тг – годовая трудоемкость
Сср – среднечасовая тарифная ставка
Годовая трудоемкость
Тг=Т*Тп
Трудоемкость единицы продукции вычисляется
Т=Тп/12/Д/Fэ , где
Д – среднее количество рабочих дней в месяц (22 дня)
Т= 220 000/12/22/1568= 0,53
Тг= 0,53*220 000=116 600
Зосн=116 600*53= 6 179 800
В районах приравненных к Крайнему северу (в нашей местности) выплачивается районный коэффициент 70% и северная надбавка (до 50%)
Рк=Зосн*70%
Рк= 6 179 800*70%= 4 325 860
Сн=Зосн*50%
Сн= 6 179 800*50%= 3 089 900
Зп.осн=Зосн+Рк+Сн
Зп.осн – заработная плата основных рабочих с надбавками
Зп=6 179 800 +4 325 860+3 089 900= 13 595 560
Расчет дополнительной заработной платы
Дополнительная заработная плата в процентном отношении рассчитывается делением количества дней основного отпуска на номинальный фонд времени
Здоп%=Дот/Fн*100 , где
Дот – основной отпуск;0
Fн – номинальный фонд времени (количество календарных рабочих дней)
Здоп%= 44/250*100= 18%
Здоп=Зосн.рс.*Здоп%
Здоп= 5 236 000*18%= 942 480
Зп.осн.д=Зп+Здоп
Зп.осн.д= 5 236 000+942 480= 6 178 480
Расчет заработной платы вспомогательных рабочих
Для расчета заработной платы вспомогательных рабочих необходимо умножить трудоемкость вспомогательных рабочих на часовую ставку. Средняя часовая ставка вспомогательных рабочих равна 52 р/ч
Звсп=Твсп*Сср
Звсп=4704*52= 244 608
Необходимо применить также районный и северный коэффициенты
Рк=Звсп*70%
Рк= 244 608*70%= 171 225,6
Сн=Звсп*50%
Сн=171 225,6*50%= 85 612,8
Зп.всп=Звсп+Рк+Сн
Зп.всп= 244 608+171 225,6+85 612,8=501
Здоп= 501 446,4*18%= 90 260,352
Зп.вс.д= 501 446,4+90 260,352=591 706,
Расчет заработной платы инженерно-технического персонала
К категории инженерно-
К категориям младшего обслуживания персонала относятся дворники, уборщики, рассыльные, гардеробщики, сторожа, пожарные, работники бюро пропусков, вахтеры.
Принимаем численность ИТР следующие:
директор – 1 человек;
зам. директора – 2 человек;
бухгалтер – 2 человека;
Младший обслуживающий персонал:
уборщики – 3 человека.
Оклад ИТР – 6 700
Оклад МОП – 3 700
Зитр=Оитр*Кол*12
Зитр= 6 700*3*12= 241 200
Змоп=Омоп*Кол*12
Змоп= 3 700*3*12= 133 200
Оитр – оклад ИТР;
Кол – количество человек.
Необходимо применить также районный и северный коэффициенты, а также дополнительную З/п
Рк.итр= 241 200*70%= 168 840
Ситр= 241 200*50%= 120 600
Зитр р.с.= 241 200+168 840+120 600= 530 640
Зд.итр= 530 640*18%= 95 515,2
Рк.моп= 133 200*70%= 93 240
Смоп= 133 200*50%= 66 600
Змоп р.с.= 241 200+93 240+66 600= 401 040
Зд.моп= 401 040*18%= 72 187,2
Зпмоп=401 040+72 187,2= 473 227,2
Общая заработная плата ИТР и МОП определяется:
Зитр,моп=Зитр+Рк.итр+Ситр+Зд.
Зитр,моп=
Расчет годового фонда заработной платы
Фзп= Зп.осн.д +Зп.вс.д+Зитр,моп
Фзп= 5 236 000+591 706,752+1 258
Расчет отчислений по единому социальному налогу (ЕСН)
В соответствии с Налоговым кодексом РФ введен единый социальный налог в размере 26%, зачисляемый в государственный внебюджетные фонды:
3,2% - фонд социального
страхования;
20% - пенсионный фонд;
2,8% - фонд медицинского страхования.
ЕСН=Фзп*26%
ЕСН= 2 374 089,152*26%= 617 263,18
Фонд заработной платы за вычетом ЕСН составляет:
Фзп-есн=Фзн-ЕСН
Фзп-есн= 2 374 089,152-617 263,18= 1 756 825,9
Расчет себестоимости
Расчет расходов на подготовку и освоение производства
К расходам на подготовку и освоение производства относятся: затраты на проектирование, изготовление опытных образцов и их испытание, амортизационные отчисления, затраты на содержание и текущий ремонт зданий, сооружений, покупку инвентаря, затраты на исследовательскую и рационализаторскую деятельность цехового характера, расходы по охране труда, технической безопасности и другие. Эти затраты составляют 130-150% от заработной платы основных рабочих, (принимаем 140%).
Рцех=Зосн*140%
Рцех = 116 600*140%= 163 240
Расчет общезаводских расчетов
В данную статью относятся затраты, связанные с управлением всей организации. Их расходы составляют 40% от заработной платы основных рабочих и рассчитывают по формуле:
Рзав=Зосн*40%
Рзав= 116 600*40%= 46 640
Расчет производственной себестоимости
Производственная
Таблица 3
Производственная себестоимость
№ |
Показатели |
Единица измерения |
Сумма |
1 |
Заработная плата основных рабочих |
руб. |
116 600 |
2 |
Заработная плата |
руб. |
591 706,752 |
3 |
Заработная плата ИТР и МОП |
руб. |
1 258 782,4 |
4 |
Единый социальный налог |
руб. |
617 263,18 |
5 |
Расходы на освоение производства |
руб. |
163 240 |
6 |
Общезаводские расходы |
руб. |
46 640 |
Итого производственных расходов |
2 794 232,332 |
Информация о работе Общие требования к организациям общественного питания