Автор работы: Пользователь скрыл имя, 23 Декабря 2013 в 16:30, контрольная работа
Любая экономическая система существует на основе взаимодействия трех хозяйствующих субъектов: предприятий, государства и домашних хозяйств. Ведущим звеном экономики, ее основой являются предприятия, которые производят продукцию и услуги, сосредоточивают в своей собственности большую часть общественного капитала, определяют деловую активность экономики, обеспечивают занятость населения, формируют бюджет страны.
Предприятие – это самостоятельный хозяйствующий субъект, созданный предпринимателем или объединением предпринимателей для производства продукции, выполнения работ и оказания услуг с целью удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли.
Введение
Теоретическая часть
Практическая часть
Расчетная часть
Список литературы
Внутренняя среда предприятия определяет технические и организационные условия работы предприятия и является результатом управленческих решений. Целью анализа внутренней среды предприятия служит выявление слабых и сильных сторон его деятельности, так как, чтобы воспользоваться внешними возможностями, предприятие должно иметь определенный внутренний потенциал. Одновременно надо знать и слабые места, которые могут усугубить внешнюю угрозу и опасность.
Внутренняя среда организаций включает следующие основные элементы: производство, финансы, маркетинг, управление персоналом, организационную структуру.
Значение анализа внутренней среды объясняется следующими обстоятельствами:
- информация
о внутренней среде необходима
для того, чтобы определить внутренние
возможности, потенциал, на
- анализ внутренней среды позволяет лучше уяснить цели и задачи организации.
Основными элементами внутренней среды предприятия являются:
- производство
(в зарубежной экономической
- персонал: структура, квалификация, количественный состав работников, производительность труда, текучесть кадров, стоимость рабочей силы, интересы и потребности работников;
- организация управления: организационная структура, методы управления, уровень менеджмента, квалификация, способности и интересы высшего руководства, престиж и имидж предприятия;
- маркетинг, охватывающий все процессы, связанные с планированием производства и реализацией продукции, в том числе: производимые товары, доля рынка, каналы распределения и сбыта продукции, маркетинговый бюджет и его исполнение, маркетинговые планы и программы, стимулирование сбыта, реклама, ценообразование;
- финансы –
своего рода зеркало, в
- культура и
имидж предприятия –
Производственная структура ФКП ГкНИПАС
ФКП ГкНИПАС – это один из крупнейших полигонов России, лидер в области наземных испытаний авиационной техники. Каждое из этих названий отражает этапы его развития, которые были вызваны ростом потребностей авиационной промышленности в области исследований все возрастающей сложности бортовых систем и систем вооружения.
Характеристика выпускаемой продукции(услуг).
ФКП «ГкНИПАС» является лидером
в области наземных испытаний
авиационной техники и одним
из пяти крупнейших полигонов России.
Наличие высокоскоростного
- аэробаллистические
исследования летательных
- исследования по эрозионному
воздействию на защитные
- испытания жидкостно-ракетных
двигателей (ЖРД), двигательных установок,
камер сгорания различных
- испытания авиационных пассажирских кресел, включая сертификационные;
- испытания спасаемых бортовых накопителей;
- исследования влияния самолетов и ракет на озоновый слой Земли;
- исследования по определению
влияния различных нагрузок
- исследования по определению
основных характеристик
- испытания систем «Кресло - средство фиксации человека» в условиях аварийной посадки летательного аппарата.
Организационно-правовая форма, организационная структура управления ФКП «ГкНИПАС».
Организационно-правовая
форма данного предприятия
Федеральное казенное предприятие имеет некоторые обязательные признаки:
1) если осуществляемая им деятельность допускается федеральными законами исключительно для государственных предприятий;
2) если преобладающая или значительная часть оказываемых услуг поставляется для федеральных государственных нужд.
Предприятие организует свою деятельность, исходя из необходимости производства научно-технической продукции, выполнения работ, оказания услуг в соответствии с утвержденными в установленном порядке планом-заказом, планом развития предприятия и мобилизационным планом. Предприятие самостоятельно (или под контролем МинПромТорга) реализует в установленном порядке производимые им услуги.Прибыль, полученная в результате выполнения основной деятельности и решенной самостоятельной деятельности, направляется на финансирование мероприятий, обеспечивающих выполнение плана-заказа, плана развития предприятия, другие производственные цели, на социальное развитие по нормативам, ежегодно устанавливаемым Госкомоборонпромом России.
Свободный остаток прибыли подлежит изъятию в доход федерального бюджета.
Организационная структура управления полигона – линейно-функциональная, во главе предприятия стоит Директор полигона.
Предприятие не имеет территориально обособленных подразделений, является самостоятельным юридическим лицом, работает как за счёт собственных средств (в меньшинстве), так и дотаций от государства и привлечения кредитов.
Профиль организации – это услуги по проведению испытаний авиационных систем. Основными видами услуг являются: испытание различных авиационных систем и их отдельных компонентов, научно-исследовательские разработки в сфере авиационных систем и их усовершенствования. Предприятие работает по стандартной налоговой системе, налоговые льготы отсутствуют.
Таким образом, «ГкНИПАС», созданный в 1941 г. на основе государственной (федеральной) собственности, является Казённым предприятием под контролем МинПромТорга.
ЛИСТ ВМЕСТО СТРУКТУРЫ УПРАВЛЕНИЯ, ПОТОМ ВСТАВИТЬ ИЗ ФАЙЛА!
Во главе предприятия ФКП «ГкНИПАС» стоит директор полигона, который руководит в соответствии с действующим законодательством производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия. Организует работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, цехов и производственных единиц, направляет их деятельность на развитие и совершенствование производства с учетом социальных и рыночных приоритетов, повышение эффективности работы предприятия, рост объемов сбыта продукции и увеличение прибыли, качества и конкурентоспособности производимой продукции, обеспечивает выполнение предприятием всех обязательств перед федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, поставщиками, заказчиками и кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых договоров (контрактов) и бизнес-планов, организует производственно-хозяйственную деятельность, решает вопросы, касающиеся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности предприятия, в пределах предоставленных ему законодательством прав, поручает ведение отдельных направлений деятельности другим должностным лицам – исполнительному директору, заместителям директора, руководителям производственных единиц предприятия, а также функциональных и производственных подразделений. Обеспечивает соблюдение законности в деятельности предприятия и осуществлении его хозяйственно-экономических связей, использование правовых средств для финансового управления и функционирования в рыночных условиях, укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования социально-трудовых отношений, обеспечения инвестиционной привлекательности предприятия в целях поддержания и расширения масштабов предпринимательской деятельности. Защищает имущественные интересы предприятия в суде, арбитраже, органах государственной власти и управления.
Директор имеет у себя в подчинении:
- Главного инженера, который осуществляет следующие трудовые функции:
- Определяет
техническую политику и
- Обеспечивает
необходимый уровень
- В соответствии
с утвержденными бизнес-
- Организует
разработку и реализацию
- Обеспечивает
эффективность проектных
- Организует
работу по улучшению
- Обеспечивает своевременную подготовку технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий, технологических карт).
- Заключает с научно-исследовательскими, проектными (конструкторскими и технологическими) организациями и высшими учебными заведениями договоры на разработку новой техники и технологии производства, проектов реконструкции предприятия, его подразделений, обновления и модернизации оборудования, комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, автоматизированных систем управления производством, осуществляет контроль за их разработкой, организует рассмотрение и внедрение проектов технического перевооружения, разработанных сторонними организациями, составление заявок на приобретение оборудования на условиях лизинга.
- Координирует работу по вопросам патентно-изобретательской деятельности, унификации, стандартизации и сертификации продукции, аттестации и рационализации рабочих мест, метрологического обеспечения, механико-энергетического обслуживания производства.
- Организует проведение научных исследований и экспериментов, испытаний новой техники и технологии, а также работу в области научно-технической информации, рационализации и изобретательства, распространения передового производственного опыта.
- Проводит работу по защите приоритета внедренных научно-технических решений, подготовке материалов на их патентование, получение лицензий и прав на интеллектуальную собственность.
- Руководит деятельностью технических служб предприятия, контролирует результаты их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях.
- Заместителя директора
- надлежащую организацию финансовой работы в соответствии с утвержденными программами (планами) Общества;
- исполнительскую
и трудовую дисциплину
- сохранность документов (информации), содержащих сведения, составляющие коммерческую тайну Общества, иные конфиденциальные сведения, включая персональные данные работников Общества;
- обеспечение
безопасных условий труда,
Функциональные обязанности:
1. Организует
управление движением
Информация о работе Предприятие: понятие, признаки, цели деятельности, классификация