Розробка системи менеджменту у повному товаристві “Ксерокс”

Метою курсової роботи є розвиток та раціоналізація системи менеджменту. Тут знайдуть відображення засади менеджменту: функції менеджменту (планування, організування, мотивування, контролювання і регулювання), методи менеджменту, управління формальними та неформальними групами та лідерство в організації, типи керівництва, які використовують менеджери тощо. Визначено місію,цілі, завдання і стратегію підприємства. Також запропоновано етапи вироблення та реалізації управлінських рішень. З огляду на вище сказане ця курсова робота розглядає всі основні засади управління, які можуть застосовуватися, щоб розвинути систему управління на підприємстві.

2. Анотація ......................................................................................................
3. Вступ ...........................................................................................................4
4. Загальна характеристика товариства “Ксерокс” .....................................5
5. Формування функцій менеджменту у товаристві “Ксерокс”................7
- планування ..............................................................................................7
- організування ..........................................................................................10
- мотивування ...........................................................................................12
- контролювання ......................................................................................15
- регулювання..........................................................................................16
6. Використання методів менеджменту в організації ................................17
7. Розробка механізмів прийняття управлінських рішень в організації..18
8. Проектування комунікацій на підприємстві ..........................................23
9. Формування механізмів управління групами
працівників в органзації................................................................................ 26
10. Розробка пропозицій з удосконалення керівництва .............................27
11. Оцінка ефективності систем менеджменту………...…………………29
12. Висновки ...................................................................................................30
13. Список використаної література ............................................................31