Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Марта 2013 в 18:25, научная работа
Мета роботи: сисемаизувати визначення та розвиток лідерства в сучасних умовах. Для цього в роботі визначені такі завдання.
Проаналізувати та узагальнити джерела з тематики лідерства.
Визначити значущість лідера і його якостей в роботі організації.
Дослідити на практиці, умови, за якими менеджер ефективно управляє працівниками, використовуючи відповідні якості лідера.
Розробити модель ефективного лідерства в сучасних умовах.
ВСТУП…………………………………………………………………………….3
РОЗДІЛ І. СУТЬ ТА ПОНЯТТЯ ЛІДЕРСТВА………………………………….5
Основні поняття лідерства…...........................................................................5
Основні стилі лідерства………………………………………………………9
Сучасні концепції лідерства………………………………………………...13
РОЗДІЛ ІІ. ВПЛИВ ЛІДЕРСТВА НА СИСТЕМУ УПРАВЛІННЯ.....………17
2.1 Лідерство в умовах групової динаміки……....…………………………….17
2.2 Застосування теорії ситуаційного лідерства в практиці управління персоналом агрофірми (на прикладі ПАФ ім.І.Франка Миколаївського району Львівської області)……………………………………………………...22
РОЗДІЛ ІІІ Модель лідерства…………………………………………………..25
3.1 Модель ефективного лідерства в сучасних умовах………………………..25
ВИСНОВКИ……………………………………………………………………...28
СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ…………………………………...30