Автор работы: Пользователь скрыл имя, 11 Января 2012 в 11:57, курсовая работа
Цель работы – провести анализ и разработать пути совершенствования механизма управления продвижением по службе в компании «Красный куб».
Введение 3
Глава 1. Продвижение персонала в компании «Красный куб» 4
1.1. Характеристика предприятия 4
1.2. Планирование карьеры 5
1.3. Этапы развития карьеры 7
1.4. Варианты развития карьеры. Виды карьеры 11
1.5. Система служебно-профессионального продвижения 14
Глава 2. Как сделать карьеру, или Психология общения на работе 17
2.1. Портрет современного карьериста 17
2.2. Ключ к профессиональному долголетию 19
Заключение 21
Список литературы 23
Приложение 24