Мотивация деятельности

Ч_м8=0.33+0.0029 х 26 +0.0063 х 3=0.33+0.07+0.02=0.4 

9. Управление  техническими ресурсами:

Ч_м9=0.38+0.0024Ф_а

Ч_м9=0.38+0.0024 х 1.2=0.4 

10. Управление  финансовыми ресурсами:

Ч_м10=2.12+0.009P+0.002К

Ч_м10=2.12+0.009 х 26 +0.002 х 3=2.12+0.2+0.006=2.3 

 Ч_м1+Ч_м2+Ч_м3+Ч_м4+Ч_м5+Ч_м6+Ч_м7+Ч_м8+Ч_м9+Ч_м10=

=1.8+1.9+2.7+-0.6+5.2+0.5+0.4+0.4+0.4+2.3=15

1.Из отдела “Управление материальными ресурсами и организация   снабжения”, численность которого равна 5.2 переносим 0.2 к отделу “ Организация процессов управления”_, численность которого равна 1.8, следовательно отдел “Управление материальными ресурсами и организация   снабжения” =5, отдел “ Организация процессов управления”=2;

2. Из отдела “ Управление маркетингом и сбытом”, численность которого равна 2.7 переносим 0.6 к отделу “ Управление инновациями”, который равен -0.6 и 0.1 переносим к отделу “Стратегическое планирование”, численность которого равна 1.9, следовательно  отдел“ Управление маркетингом и сбытом”=2, отдел“ Управление инновациями”=0 и отдел “Стратегическое планирование” =2;

3. Переносим отдел “ Охрана труда и техника безопасности”, численность которого равна 0.5 к отделу “ Управление кадрами”, численность которого равна 0.4, и из отдела “ Управление финансовыми ресурсами”_, численность которого равна 2.3 переносим 0.1 к отделу “Управление кадрами”_, следовательно отдел “ Охрана труда и техника безопасности”=0, отдел“ Управление кадрами” =1, отдел “ Управление кадрами”=2.2;

4. Переносим отдел “ Управление техническими ресурсами”, численность которого равна 0.4 к отделу “ Организация труда и заработной платы”, численность которого равна 0.4, и из отдела “ Управление финансовыми ресурсами” переносим 0.2 к отделу “ Организация труда и заработной платы”, следовательно отдел“ Управление техническими ресурсами”=0, отдел “ Организация труда и заработной платы” =1, отдел “ Управление финансовыми ресурсами”=2;

Итого:

Ч_м1=2

Ч_м2=2

Ч_м3= 2

Ч_м4=0

Ч_м5=5

Ч_м6=0

Ч_м7=1

Ч_м8=1

Ч_м9=0

Ч_м10=2 
 
 
 
 
 
 

  Таблица 2. Разделение численности работников по подразделениям малой строительной организации 

    

Аппарат управления	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10
Руководство и аппарат при руководстве	2
Производственно-технический  отдел		1			2		1
Плановый  отдел		1	1		1					1
Отдел снабжения			1		1
Бухгалтерия					1			1		1

 
 
 
 
 
 

3. Должностная инструкция

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ                           УТВЕРЖДАЮ

_-----------№               _{-----------                                                --------------------------------}

(дата)               (номер)                                         (должность руководителя)

                                                                  _{----------                  -----------------------------}         

                                                                    (подпись)   (расшифровка подписи) 

                                                                                                                                                                           _{--------------------}

                                                                                                               (дата)

Инженера 1 категории производственно-технического отдела (ПТО)

1. ОБЩИЕ  ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Должность  инженера 1 категории ПТО относится  к должностям специалистов.

1.2. Инженер  1 категории ПТО назначается на  должность и освобождается от  должности приказом руководителя  организации по представлению  начальника производственно-технического  отдела.

1.3. Инженер  1 категории ПТО подчиняется непосредственно  начальнику отдела.

1.4. На  должность инженера 1 категории ПТО  назначается лицо, имеющее высшее  профессиональное образование и  стаж работы в области строительства  в должности инженера II категории  не менее трех лет.

1.5. Инженер  1 категории ПТО в своей деятельности  руководствуется Градостроительным  кодексом Российской Федерации,  федеральными законами: «О техническом регулировании» от 27 декабря 2002 г. № 184-ФЗ, «Об охране окружающей среды» от 10 января 2002 г. № 7-ФЗ, «Об особо охраняемых природных территориях» от 14 марта 1995 г. № 33-ФЗ, Трудовым кодексом, иными нормативными правовыми актами, регулирующими деятельность в сфере строительства, нормативными материалами по проектированию, строительству и эксплуатации объектов, уставом организации, локальными нормативными правовыми актами, нормативными и распорядительными документами, издаваемыми руководителем организации, настоящей должностной инструкцией.

1.6 Инженер  1 категории ПТО должен знать:

 –  законодательство и иные нормативно-правовые  акты, регулирующие деятельность  в сфере строительства, директивные  и распорядительные документы,  методические и нормативные материалы  по вопросам, отнесенным к его  ведению;

 –  профиль, специализацию и особенности  структуры предприятия, перспективы  его технического и экономического  развития, производственные мощности  и особенности деятельности;

 –  принципы работы, технические характеристики, конструктивные особенности разрабатываемых  и используемых технических средств,  материалов и их свойства;

 –  строительные нормы и правила;

 –  основные требования, предъявляемые  к технической документации, материалам, изделиям;

 –  действующие стандарты, технические  условия, положения и инструкции  по составлению и оформлению  технической документации; методы  проведения технических расчетов  и определения экономической  эффективности исследований и  разработок;

 –  порядок разработки и утверждения  планов строительства, оформления  проектно-сметной и другой технической  документации, ведения учета и  составления отчетов о деятельности  организации в области строительства;

 –  технологию, способы, правила и  условия ведения строительных  работ;

 –  требования организации труда  при возведении строительных  объектов;

 –  порядок заключения и исполнения  хозяйственных и финансовых договоров;

 –  основы экономики, организации  производства, труда и управления;

 –  порядок приемки работ, объектов  и методы контроля их качества;

 –  основы трудового законодательства;

 –  научно-технические достижения, передовой  отечественный и зарубежный опыт  в области строительства;

 –  правила и нормы охраны труда,  техники безопасности, производственной  санитарии и противопожарной  защиты;

 –  этику делового общения;

 –  ПК на уровне уверенного пользователя;

1.6. В  период временного отсутствия  инженера 1 категории ПТО его обязанности

 выполняет  лицо, назначенное приказом руководителя  организации в установленном  порядке, которое приобретает  права и несет ответственность  за невыполнение или ненадлежащее  выполнение должностных обязанностей.

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ  ОБЯЗАННОСТИ

Инженер 1 категории ПТО обязан:

2.1. Проводить  технико-экономический анализ, комплексно  обосновывая принимаемые и реализуемые  решения, изыскивать возможности  сокращения цикла выполнения  работ (услуг), оказывать содействие  в подготовке процесса их выполнения, обеспечении подразделений предприятия  необходимыми техническими данными,  документами, материалами, оборудованием  и т. п.

2.2. Разрабатывать  предложения и мероприятия по  осуществлению разработанных проектов  и программ.

2.3. Принимать участие в работах по исследованию, разработке проектов и программ предприятия (подразделений предприятия), в проведении мероприятий, связанных с испытаниями оборудования и внедрением его в эксплуатацию, а также выполнении работ по стандартизации технических средств, систем, процессов, оборудования и материалов, в рассмотрении технической документации и подготовке необходимых обзоров, отзывов, заключений по вопросам выполняемой работы.

2.4. Изучать  и анализировать информацию, технические  данные, показатели и результаты  работы, обобщать и систематизировать  их, проводить необходимые расчеты,  используя современные средства  вычислительной техники и информационные  технологии.

2.5. Осуществлять  экспертизу технической документации, надзор и контроль за состоянием и эксплуатацией оборудования.

2.6. Составлять  графики работ, заказы, заявки, инструкции, пояснительные записки, карты,  схемы, другую техническую документацию, а также установленную отчетность  по утвержденным формам и в  определенные сроки.

2.7. Оказывать  методическую и практическую  помощь при реализации проектов  и программ, планов и договоров.

2.8. Контролировать  соблюдение установленных требований, действующих норм, правил и стандартов.

2.9. Осуществлять  проверку получаемой от заказчика  проектно-сметной документации, расчет  стоимости строительно-монтажных  работ, готовить заключение о  качестве полученных документов.

2.10. Осуществлять  технический надзор за выполнением  строительно-монтажных работ.

2.11. Принимать  участие в решении вопросов о внесении в проекты изменений в связи с внедрением более прогрессивных технологических процессов, объемно-планировочных и конструктивных решений, обеспечивающих снижение стоимости и улучшение технико-экономических показателей объектов строительства и реконструкции.

2.12. Принимать  участие в рассмотрении и согласовании  возникающих в ходе строительства  изменений проектных решений,  при необходимости оперативно  решать вопросы по замене аналогами  материалов, изделий, конструкций.

2.13. Принимать  участие в подготовке и оформлении  договоров подряда и субподряда  на строительство и реконструкцию  объектов.