Трудовые ресурсы предприятия

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 02 Февраля 2013 в 14:11, курсовая работа

Краткое описание

Целью данной работы является анализ трудовых ресурсов предприятия ООО «Гранд» для этого прорабатывались следующие аспекты: формирование и развитие трудовых ресурсов, анализируя общую структуру предприятия, был проведен анализ эффективности деятельности предприятия. Были проанализированы аспекты, непосредственно касающиеся эффективного использования трудового потенциала: обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами (в частности: укомплектование необходимыми кадрами работников, изучение изменения структуры персонала, анализ соотношения основных и вспомогательных рабочих, анализ движения рабочей силы предприятия), а также в направлении изучения эффективности трудовых ресурсов предприятия, состав предприятия.

Содержание

Введение 5
1 Предпосылки науки управления трудовыми ресурсами 6
1.1 Предыстория науки управления 6
1.2 Развитие науки управления трудовыми ресурсами в России 8
1.3 Организация управления трудовыми ресурсами 9
1.4 Развитие трудовых ресурсов 12
1.5 Изучение движения рабочей силы 14
1.6 Мотивация 15
1.6.1 Анализ производительности труда 15
1.6.2 Производительность труда и заработная плата 18
1.7 Нематериальная мотивация 19
2 Краткая характеристика ООО «Гранд» 21
2.1 История развития, виды деятельности ООО «Гранд» 21
2.2 Анализ движения и организация использования трудовых ресурсов на примере ООО «Гранд» 22
2.3 Изучение движения рабочей силы ООО «Гранд» 25
2.4 Анализ производительности труда 32
3 Предложения по улучшению эффективности использования и обеспеченности трудовыми ресурсами ООО «Гранд»
3.1 Совершенствование оплаты труда 35
3.2 Оптимизация использования рабочего времени 36
Заключение 39
Библиографический список 41
Приложение А. Обеспеченность трудовыми ресурсами ООО «Гранд» 43
Приложение Б. Обеспечение трудовыми ресурсами ООО ''Гранд'' за 2009-2011гг. 44
Приложение В. Затраты произведенные предприятием ООО «Гранд» за 2009-2011 гг. 45
Приложение Г. Основные показатели деятельности ООО «Гранд» 46 за период 2009-2011 годов.
Приложение Д. Баланс рабочего времени ООО «Гранд» за 2009-2011 гг. 47

Вложенные файлы: 1 файл

экономика организации кур. работа.doc

— 361.00 Кб (Скачать файл)

 

 

 

ПРИЛОЖЕНИЕ А

Таблица 1 – Обеспеченность трудовыми ресурсами ООО «Гранд»

Категории персонала

Фактически, человек

2003

2004

2005

Всего

86

96

93

В т.ч. основная деятельность

80

91

87

Из нее рабочие

75

86

82

            Служащие

5

5

5

Из них руководители

3

3

3

            Специалисты

2

2

2

           Не основная деятельность

6

5

6


ПРИЛОЖЕНИЕ Б

Таблица 1 –   Обеспечение    трудовыми   ресурсами   ООО     ''Гранд''

   за 2009-2011гг.        

Показатели

2009

2010

2011

Всего ППП, чел.

80

91

87

в том числе: специалистов

2

2

2

                      Рабочих

81

91

88

Из числа рабочих: основных

75

86

82

                               Вспомогательных

6

5

6

Принято на предприятие, чел.

20

15

7

Выбыло с предприятия, чел.

10

18

8

в том числе:

по собственному желанию

 

5

 

8

 

2

Прогулы

2

3

1

хищение

1

1

-

Употребление спиртных напитков в рабочее время

 

-

 

1

 

-

сокращение персонала

-

1

2

По состоянию здоровья

1

2

1

в связи со смертью

-

1

-

в Вооруженные силы

1

2

1


ПРИЛОЖЕНИЕ В

Таблица 1 – Затраты произведенные предприятием ООО «Гранд»

  за 2009-2011 гг.

Наименование показателя

2009

2010

2011

Материальные затраты

3156

1947

1568

Затраты на оплату труда

294

215

186

Отчисления на социальные нужды

38

33

24

Амортизация основных средств

12

9

6

Прочие затраты

16

19

27

Итого по элементам затрат

3516

2223

1811


ПРИЛОЖЕНИЕ Г
Таблица 4 – Основные показатели деятельности  ООО «Гранд» за период

                     2009-2011 годов. 

Показатели

Ед.измерения

2009

2010

2011

Объем выпущенной продукции  в действиющих ценах

млн.руб.

47850

56600

66700

Заработная плата производственных рабочих

тыс.руб

4250

6150

7100

Себестоимость забракованной  продукции

тыс.руб

150

200

250

Затраты на исправление брака

тыс.руб

30

45

40

Экономия времени за счет НТП

чел/час

6150

7000

4500

Изменение стоимости  товарной продукции в результате структурных сдвигов

тыс.руб

2250

1850

1250


ПРИЛОЖЕНИЕ Д

Таблица 5- Баланс рабочего времени ООО «Гранд» за 2009-2011 гг.

Показатель

На одного рабочего

2009

2010

2011

Календарные дни

365

365

365

В том числе:

Праздничные

 

9

 

9

 

9

Выходные дни

52

52

52

Выходные субботы

52

52

52

Номинальный фонд рабочего времени, дни

252

252

252

Неявки на работу, дни

32

34

36

В том числе:

Ежегодные отпуска

 

16

 

16

 

16

Отпуска по учебе

2

3

2

Отпуска по беременности

3

2

2,5

Отпуска с разрешения администрации

1

1

1,5

болезни

9

11

8,4

прогулы

1

1

2,6

простой

-

-

3

Явочный ФРВ, дни 

220

218

216

Продолжительность рабочей смены

8

8

8

Бюджет рабочего времени

1760

1744

1728

Сокращенные дни

9

9

9

Полезный ФРВ

1751

1735

1719

Средняя продолжительность  рабочей смены

7,96

7,96

7,96

Непроизводительные затраты  рабочего времени

3,6

3,72

1,965


 

1 Экономический анализ хозяйственной деятельности. / Под ред.  А. Д. Шеремета – М.: Экономикс, 2008. – 622с.

2 Экономический анализ хозяйственной деятельности. / Под ред.  А. Д. Шеремета – М.: Экономикс, 2008. – 622с.

3 Экономика предприятий: Учебник / под ред. Проф. О. И. Волкова. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2009. — 520 с.

4 Иванова О.В. Компенсация, направленная на мотивацию персонала // Управление продажами. – 2008. - №5. – С.18-28.

5 Организация и нормирование труда. Учебник для вузов, под ред. Ю.Г.Одегова. — М.: Издательство «Экзамен», 2007. — 464с.

6 Организация и нормирование труда. Учебник для вузов, под ред. Ю.Г.Одегова. — М.: Издательство «Экзамен», 2007. — 464с.

7 Анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учебник / Под ред. Ковалева В.В., Волковой О.Н. – М.: Проспект. – 2008. – 424 с.

8 Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятий.- Минск. ООО ''Новое знание'',2008.-688 с.

9 Алексеева А.И., Васильев Ю.В., Малеева А.В., Ушвицкий Л.И. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности. М.: ФиС, 2008. - 572 с.

10 Алексеева А.И., Васильев Ю.В., Малеева А.В., Ушвицкий Л.И. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности. М.: ФиС, 2008. - 572 с.

11 Сафронова Е.Г. Показатели эффективности использования заработной платы // Кадровая служба и управление персоналом. – 2008. - №12. – С.78-79.

12 Организация и нормирование труда. Учебник для вузов, под ред. Ю.Г.Одегова. — М.: Издательство «Экзамен», 2007. — 464с.

13 Организация и нормирование труда. Учебник для вузов, под ред. Ю.Г.Одегова. — М.: Издательство «Экзамен», 2007. — 464с.

14 Скамай Л.Г. Экономический анализ деятельности предприятий: учебник / Л. Г. Скамай, М. И. Трубочкина. – М.: ИНФРА-М, 2008. – 296 с.

15 Яковлев А.М. Аудит и анализ хозяйственной деятельности.- М.: Высшая школа, 2008.- 530 с.

16 Прыкина Л.В. Экономический анализ предприятия: Учебник Рек. Мин. обр. РФ. – М.: ЮНИТИ – ДАНА. – 2008. – 360 с.

17 Кравченко Л. И. Анализ хозяйственной деятельности: учебник / Л. И. Кравченко. – М.: Высшая школа, 2009. – 287 с.

18 Давыдов А.В. Анализ трудовых ресурсов // Консультант директора.- 2010.-№1.-С31-34

19 Алексеев С.А. Эффективность использования трудовых ресурсов // Финансовый анализ и аудит.-2008.-№3.-С.123-129

20 Любушин А.С.. Анализ финансово – экономической деятельности предприятия.- М: ЮНИТИ – Дана, 2008г.-318с.

21 Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятий.- Минск. ООО ''Новое знание'',2008.-688 с.

22 Алексеев С.А. Эффективность использования трудовых ресурсов // Финансовый анализ и аудит.-2008.-№3.-С.123-129

23 Давыдов А.В. Анализ трудовых ресурсов // Консультант директора.- 2010.-№1.-С31-34

24 Давыдов А.В. Анализ трудовых ресурсов // Консультант директора.- 2010.-№1.-С31-34




Информация о работе Трудовые ресурсы предприятия