Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда

 

4. Заключительные положения

 

5.1. Генеральный директор Предприятия, директора филиалов и начальники ОСП,  исходя из требований ГОСТ 12.0.004-90, совместного постановления Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003 № 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций», приказа Минсвязи России от 23.07.2002 № 86 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда для руководителей и других должностных лиц, ответственных за охрану труда на предприятиях и в организациях отрасли», нормативных правовых актов, регулирующих безопасность конкретных видов работ и специальных требований к проведению обучения, инструктажа и проверки знаний работников, установленных федеральными органами по контролю и надзору и настоящего Порядка, своими приказами устанавливают:

порядок, форму, периодичность и продолжительность обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников;

порядок, условия, сроки, продолжительность и периодичность проведения всех видов инструктажей по охране труда работников;

порядок допуска к самостоятельной деятельности и самостоятельной работе.

5.2. Финансирование обучения без отрыва от работы, а также с отрывом от работы работников Предприятия осуществляется за счет средств работодателя.

5.3. За работниками Предприятия на время обучения с отрывом от основной работы сохраняется средняя заработная плата по основному месту работы.

 

 

 

 

 

 

 

Приложение № 1

к Порядку обучения по охране

труда и проверки знаний

требований охраны труда

работников ФГУП  «Почта России»

 

 

УЧЕБНЫЙ ПЛАН

обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда

                       работников ФГУП  «Почта России»

№ п/п	Наименование разделов и тем	1	2	3	4	5	6
		часы	часы	часы	часы	часы	часы
1	2	3	4	5	6	7	8
1.	Основы охраны труда	12	8	12	12	8	8
1.1.	Трудовая деятельность человека	1	0,5	1	0,5	1	1
1.2	Основные принципы обеспечения безопасности труда	1	1	1	2	0,5	0,25
1.3	Основные принципы обеспечение охраны труда,	1	1	1	0,5	0,5	0,25
1.4	Основные положения трудового права	2	2	2	2	2	3
1.5.	Правовые основы охраны труда	1	0,25	1	1	0,5	0,25
1.6	Государственное регулирование в сфере охраны труда	1,5	0,25	1	1	0,5	0,25
1.7	Государственные нормативные требования по охраны труда	1,5	1	2	2	1	1
1.8.	Обязанности и ответственность работников по соблюдению требований охраны труда и трудового распорядка	1	1	1	1	1	1
1.9	Обязанности и ответственность должностных лиц по соблюдению требований законодательства о труде и об охране труда	2	1	2	2	1	1
2	Основы управления охраной труда в организации	12	12	10	10	8	8
2.1.	Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда	3	2	1	1	1	1
2.2.	Организация системы управления охраной труда,	2	1	0,5	0,5	0,5	0,5
2.3	Требования безопасности к технологическим процессам в организации почтовой связи	2	2	2	2	1	0,5
2.4	Социальное партнерство работодателя и работников в сфере охраны труда, организация общественного контроля,	0,5	1	1	0,5	2	2
2.5	Аттестация рабочих мест по условиях труда,	1	1	1	1	1	1
2.6	Разработка инструкций по охране труда,	0,5	1	1	1	0,5	0,5
2.7.	Организация обучения по охране труда  и проверки знаний требований охраны труда работников организаций	1	1	1	1	0,5	0,5
2.8.	Предоставление компенсаций за условия труда; обеспечение работников средствами индивидуальной защиты	1	2	1	2	0,5	1
2.9	Основы предупреждения профессиональной заболеваемости	0,5	0,5	1	0,5	0,5	0,5
2.10	Документация и отчетность по охране труда	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25
2.11	Сертификация работ по охране труда в организациях	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25
3	Специальные вопросы обеспечения требований охраны труда и безопасности производственной деятельности	4	6	4	4	6	8
3.1.	Основы предупреждения производственного травматизма	1	2	1	1	1	2
3.2	Техническое обеспечение безопасности зданий и сооружений, оборудования и инструмента, технологических процессов,	0,25	0,5	0,25	0,25	1	0,5
3.3	Коллективные средства защиты: вентиляция, освещение, защита от шума и вибрации	0,25	0,5	0,25	0,25	1	1
3.4.	Опасные производственные объекты и обеспечение промышленной безопасности,	0,25	0,5	0,25	0,25	1	0,5
3.5	Организация безопасного производства работ с повышенной опасностью	1	1	1	1	0,5	1
3.6.	Обеспечение электробезопасности	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	1
3.7	Обеспечение пожарной безопасности	0,25	0,5	0,25	0,25	0,5	1
3.8	Обеспечение безопасности работников в аварийных ситуациях	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	1
4	Социальная защита пострадавших на производстве	4	6	6	6	10	8
4.1.	Общие правовые принципы возмещения причиненного вреда,	1	0,5	1	1	1	0,5
4.2	Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний	1	1	1	1	2	2
4.3	Порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве	0,5	1	2	2	2	1
4.4	Порядок расследования и учета профессиональных заболеваний	0,5	0,5	1	1	1	0,5
4.5	Оказание первой помощи пострадавшим на производстве	1	3	1	1	4	4
	Консультации, семинары, экзамен	8	8	8	8	8	8
	Итого	40	40	40	40	40	40
1.         2.           3.     4.   5. 6.	Категория слушателей:   Заместители генерального директора Предприятия (кроме курирующего вопроса охраны труда); руководители Дирекций и Департаментов АУП; директора филиалов и начальники ОСП; заместители руководителей филиалов, ОСП. Специалисты, инженерно-технические работники, осуществляющие организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах и в производственных подразделениях, а также контроль и технический надзор за проведением работ в АУП и в филиалах. Специалисты служб охраны труда всех уровней или работники, на которых работодателем возложены обязанности организации работы по охране труда. Члены комиссий по проверке знаний требований охраны труда (ПДК) филиалов, ОСП. Члены комитетов (комиссий) по охране труда. Уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов.     Режим занятий: стандартный - 5 дней по 8 часов в день Форма обучения: с отрывом от производства	+	+	+	+	+	+

 

 

 

Приложение № 2 к Порядку обучения по охране труда и проверки знаний требований  охраны труда работников ФГУП                                                            «Почта России»

 

 

 

ПРОГРАММА ОБУЧЕНИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА

руководителей и специалистов ФГУП «Почта России»

 

 

Программа обучения и проверки знаний требований охраны труда руководителей и специалистов ФГУП «Почта России» (далее – Предприятие) разработана отделом охраны труда Предприятия в целях реализации требований Трудового кодекса   Российской   Федерации в соответствии с Примерными учебными планами обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций и Примерной программой обучения по охране труда  работников организаций, утвержденными Минтрудом России 17 мая 2004 г. и требованиями п.2.3.4 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13 января 2003 года № 1/29.

Программа предназначена для приобретения слушателями необходимых знаний по охране труда, их применения в практической деятельности в сфере безопасности и охраны труда, а также с целью обеспечения профилактических мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

По окончании курса проводится проверка знаний требований охраны труда у руководителей и специалистов Предприятия с выдачей удостоверения установленного образца.

Раздел 1. Основы охраны труда

 

Тема 1.1. Трудовая деятельность человека

Общие понятия о трудовой деятельности человека: труд как источник существования общества и индивида, разделение труда, наемный (профессиональный) труд.

Двойственный характер труда: труд как процесс преобразования материального мира (простой процесс труда) и труд как социальное отношение (трудовые отношения нанимателя и наемного работника).

Условия труда: производственная среда и организация труда. Опасные и вредные производственные факторы; их классификация. Пороговые воздействия вредных факторов. Понятия о предельно допустимой концентрации (ПДК), предельно допустимом уровне (ПДУ), предельно допустимом значении (ПДЗ), предельно допустимой дозе (ПДЗ).

Тяжесть и напряженность трудового процесса. Тяжелые работы и работы с вредными и (или) опасными условиями труда. Оптимальные и допустимые условия труда.

Социально-юридический подход к определению несчастного случая на производстве, профессионального заболевания, утраты трудоспособности и утраты профессиональной трудоспособности. Утрата профессиональной трудоспособности и возможности существования как социальная опасность для человека и общества. Смерть работника как потеря возможности нормального существования его иждивенцев.

 

Тема 1.2. Основные принципы обеспечения безопасности труда

Понятие «безопасность труда».

Основная задача безопасности труда - исключение воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторов; приведение уровня их воздействия к уровням, не превышающим установленных нормативов и минимизация их физиологических последствий - травм и заболеваний.

Основные принципы обеспечения безопасности труда:

- совершенствование технологических  процессов, модернизация оборудования;

- устранение или ограничение источников опасностей;

- ограничение зоны их распространения.

Средства индивидуальной и коллективной защиты.

Система организационно-технических, санитарно-гигиенических и иных мероприятий, обеспечивающих безопасность труда; оценка их эффективности.

Взаимосвязь мероприятий по обеспечению технической, технологической, экологической и эргономической безопасности.

Оценка эффективности мероприятий по обеспечению безопасности труда.

 

Тема 1.3. Основные принципы обеспечения охраны труда

Понятие «охрана труда».

Основная задача охраны труда - предотвращение производственного травматизма и профессиональных заболеваний и минимизация их социальных последствий. Понятие социально приемлемого риска.

Основные принципы обеспечения охраны труда как системы мероприятий:

- осуществление мер, необходимых  для обеспечения сохранения жизни  и здоровья работников в процессе  трудовой деятельности;

- социальное партнерство работодателей и работников в сфере охраны труда;

- гарантии защиты права работников  на труд в условиях, соответствующих  требованиям охраны труда;

- компенсации за тяжелые работы  и работы с вредными и (или) опасными условиями труда;

- социальное страхование работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

- медицинская, социальная и профессиональная  реабилитация, работников, пострадавших от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Финансовое обеспечение системы управления охраной труда. Финансирование мероприятий по обеспечению безопасных условий труда и по улучшению условий и охраны труда. Оценка эффективности мероприятий по охране труда. Понятие предотвращенного ущерба, прямых и косвенных потерь.

Взаимосвязь обеспечения экономической, технологической, экологической, эргономической безопасности и охраны труда.

 

Тема 1.4. Основные положения трудового права

Основные понятия трудового права. Международные трудовые нормы Международной организации труда, регулирующие трудовые отношения. Основополагающие принципы Конституции Российской Федерации, касающиеся вопросов труда. Понятие принудительного труда. Запрещение принудительного труда.

Трудовой кодекс Российской Федерации, федеральные законы и другие нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права. Трудовое право и государственное регулирование социально-трудовых отношений.

Понятие трудового договора. Отличие трудового договора от договоров гражданско-правового характера.

Общие положения трудового договора:

- стороны и содержание трудового договора;

- гарантии при приеме на работу;

- срок трудового договора;

- порядок заключения и основания прекращения трудового договора;

- испытательный срок при приеме  на работу.

  Понятие «перевод» и «перемещение». Временный перевод на другую работу по производственной необходимости; основания, сроки и порядок перевода. Виды переводов на другую работу. Изменения существенных условий трудового договора.

Порядок расторжения трудового договора по инициативе работника и по инициативе работодателя.

Рабочее время и время отдыха.

Трудовая дисциплина; поощрения за труд, дисциплинарные взыскания. Виды дисциплинарных взысканий; порядок применения дисциплинарных взысканий, снятие дисциплинарного взыскания.

Правила внутреннего трудового распорядка.

Нормы трудового законодательства, регулирующие применение труда женщин, работников, имеющих несовершеннолетних детей или осуществляющих уход за больными членами их семей; особенности регулирования труда лиц моложе восемнадцати лет.

  Льготы и компенсации за тяжелые работы и работы с вредными и (или) опасными условиями труда.

Оплата труда и заработная плата: основные понятия и определения. Оплата  труда в случаях выполнения работы в условиях, отклоняющихся от нормальных условий.

  Ответственность сторон за нарушение трудового законодательства.

  Социальное партнерство - гарантия социального мира в условиях рыночной экономики.

Коллективный договор: его содержание и структура; порядок и условия заключения; срок действия; разрешение разногласий.

Ответственность сторон социального партнерства. Органы по рассмотрению трудовых споров.

 

Тема 1.5. Правовые основы охраны труда.

Правовые источники охраны труда:

-   Конституция Российской  Федерации;

-   Трудовой кодекс Российской  Федерации;

- иные федеральные законы; указы  Президента Российской Федерации; постановления Правительства Российской Федерации; нормативные правовые акты федеральных органов исполнительной власти; конституции (уставы), законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации; акты органов местного самоуправления и локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права.

Действие законов и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Государственные нормативные требования охраны труда, устанавливающие правила, процедуры и критерии, направленные на сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, содержащиеся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах об охране труда субъектов Российской Федерации.

Нормативные правовые акты, содержащие государственные нормативные требования охраны труда, федеральных органов исполнительной власти, в том числе по надзору и контролю: сфера применения, порядок разработки, утверждения, согласования, пересмотра и их государственной регистрации.

Трудовой  кодекс  Российской  Федерации  и  Федеральный  закон Российской Федерации  «Об основах охраны труда в Российской Федерации»:

-   основные направления государственной  политики в области охраны  труда;

-  право   и гарантии права работников на труд в условиях, соответствующих требованиям охраны труда;

-  обязанности работодателя  по обеспечению безопасных условий  и охраны труда;

-   обязанности работника  в области охраны труда.

Гражданский кодекс Российской Федерации   в части, касающейся вопросов  возмещения вреда, причиненного несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием.

Уголовный кодекс Российской Федерации в части, касающейся уголовной ответственности за нарушение требований охраны труда.