Автор работы: Пользователь скрыл имя, 05 Апреля 2014 в 17:54, курсовая работа
Цель курсовой работы проанализировать учет труда и заработной платы на предприятиях.
Основные задачи:
1. теоретически изучить принципы организации, формы и системы оплаты труда на предприятии;
2. рассмотреть порядок расчета заработной платы и удержаний;
4. изучить синтетический учет и документальное оформление расчетов с персоналом по оплате труда;
6. оценить синтетический учет расчетов с персоналом по оплате труда;
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УЧЕТА ТРУДА И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ….....………………………………………………………………….….5
1. 1 Нормативно-правовое регулирование бухгалтерского учета
труда и заработной платы………………………………………………………...5
1.2 Формы и системы оплаты труда и документальное оформление заработной платы ………………………………………………………………..10
2. ОРГАНИЗАЦИЯ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА ТРУДА И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ….………………………………………………….….19
2.1 Документальное оформление учета заработной платы …………………..19
2.2 Синтетический учет расчетов по оплате труда……………………………26
2.3 Удержания из заработной платы…………………………………………...30
3. ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ…………………………………………………..42
Заключение………………………………………………………….....................48
Библиографический список………
1 Журнал «Налоговый консультант» №6, сентябрь, 2010
2 Конституция РФ от 12.12.1993 (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ и от 30.12.2008 N 7-ФКЗ).
3 Трудовой Кодекс Российской Федерации.
4 Налоговый Кодекс Российской Федерации.
5 Семейный Кодекс Российской Федерации.
6 Гражданский Кодекс Российской Федерации.
7 Федеральный закон от 06.12.2011 N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете".
8 Федеральный закон от 24 июня 2008 г. N 91-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда".
9 Федеральный закон от 15.12.2001 №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».
10 Федеральный закон от 24.07.1998 №125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».
11 Федеральный закон от 29.12.2006 №255-ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию».
12 Федеральный закон от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей».
13 ПБУ 1/2008 «Учетная политика организации» (в ред. Приказа Минфина РФ от 11.03.2009 N 22н).
14 ПБУ 4/99 «Бухгалтерская отчетность организации».
15 ПБУ 9/99 «Доходы организации».
16 ПБУ 10/99 «Расходы организации».
17 План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкция по его применению (утвержден Приказом Министерства финансов РФ от 31 октября 2000 г. N 94н).
18 Постановление Госкомстата России от 05.01.2004 N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты".
19 Приказ Минфина России от 22.07.2003 N 67н "О формах бухгалтерской отчетности организаций".
20 Положение об особенностях исчисления средней заработной платы. (утв. Постановлением Правительства РФ от 24/12/2007 № 922).
21 Постановление от 16.04.03 N 225 «О трудовых книжках».
22 Вещунова В.Л. Бухгалтерский и налоговый учет: учеб. – 3е изд. перераб. и доп. – М.: Проспект, 2009.
23 Приказ Минфина России от 22.07.2003 N 67н "О формах бухгалтерской отчетности организаций".
24 ст. 137 Трудового кодекса.
25 Трудовой кодекс
26 ст.137 Трудового Кодекса
27 ст. 138 Трудового Кодекса РФ
28 ст. 138 Трудового Кодекса РФ
29 Пошерстник, Н.В. Заработная плата в современных условиях / Н.В. Пошерстник, М.С. Мейскин, Е.Б. Пошерстник. – СПб. : "Издательский дом Герда", 2006.