Экономическое обоснование создания коммерческого предприятия

 

Сдельная расценка больше у регулировщиков, так как норма выработки превосходит  расценки других основных работников, хотя тарифный разряд выше у станочников.

 

Таблица 7 – Тарифная заработная плата основных рабочих

 

Наименование технологических операций	Узел 1			Узел 2			Общая Зпт (руб.)
	ПТн	Рс	ЗПТ1	ПТн	Рс	ЗПТ2
Станочные	8  5  0  0	149,1	1267350	9  5  0  0	170,4	1020300	2287650
Слесарные		239,79	2038215		239,79	2278005	4316220
Монтажно-сборочные		379,55	3226175		433,77	4120815	7346990
Регулировочные		656,12	5577020		931,88	8852860	14429880
Технический контроль качества		54,22	460870		61,96	588620	1049490
ИТОГ			12569630			16860600	29430230

 

Так как сдельная расценка выше у  регулировщиков, то, соответственно, их тарифная заработная плата превышает значения других основных рабочих.

Общая тарифная заработная плата основных рабочих (кроме контролёров) составляет 29 430 230рублей.

 

Расчет фонда оплаты труда основных рабочих, не включая контролеров, сводится к форме, указанной в таблице 8.

Рассмотрим на примере станочных  рабочих расчет фонда оплаты труда:

 

П =30% * ЗПт;

 

П= 30% * 2287650 = 686293 (руб.);

 

ЗПос=ЗПт+П;

 

ЗПос = 2287650 + 686293 = 2973945 (руб.);

 

ЗПд=16% * ЗПос;

 

ЗПд = 16% * 2973945 = 475831,2 (руб.);

 

Врк=15% * (ЗПос+ЗПд);

 

Врк = 15% * (2973945 + 475831,2) =517466,43  (руб.);

 

ФОТ=ЗПос+ЗПд+Врк;

 

ФОТ = 2453334 + 392533,4 + 426880,1 = 3272748 (руб.).

 

Аналогично рассчитываются фонды  оплаты труда  слесарных, монтажно-сборочных и регулировочных рабочих.

 

Таблица 8 – Расчет фонда оплаты труда основных рабочих

 

Наименование технологических  операции	ЗПТ	П	Зпос	ЗПД	Врк	ФОТ  (руб)
Станочные	2287650	686295	2973945	475831,2	517466,43	3967242,63
Слесарные	4316220	1294866	5611086	897773,76	976328,96	7485188,72
Монтажно-сборочные	7346990	2204097	9551087	1528173,92	1661889,13	12741150,05
Регулировочные	14429880	4328964	1875884	300141,44	326403,81	2502429,25
ИТОГО	29430230	8514222	20012002	3201920,32	3482088,33	26696010,65

 

Так как тарифная заработная плата больше всех у регулировщиков, то и фонд оплаты труда у них выше, чем у других основных рабочих.

Итоговый фонд оплаты труда основных рабочих составил 26 696 010,65 рублей.

Труд вспомогательных рабочих  и контролеров оплачивается по повременно-премиальной  форме. Повременной называется такая форма оплаты труда, при которой заработная плата работникам начисляется по установленной тарифной ставке или окладу за фактически отработанное на производстве время. Такая форма оплаты труда стимулирует, прежде всего, повышение квалификации работающих и укрепление дисциплины труда.

При этой форме фонд оплаты труда  за год рассчитывается следующим  образом:

 

          ФОТвс=Fэф*Тс*Рвс+П+ЗПд+Врк                                                (12)

 

где Тс – часовая тарифная ставка, соответствующая разряду рабочего;

      Рвс – число рабочих определенного разряда.

 

Рассмотрим на примере столяров, которые относятся к основным рабочим,  расчет фонда оплаты труда вспомогательных рабочих.

Тр = 3;          

Тс = 67,35 руб.

Fэф = 1700 час;     

Рвс = 6 чел.

ЗПт=Тс * Fэф * Рвс

ЗПт = 1700*67,35*6 = 686 970 (руб.)

П=40% * ЗПт;

П = 40% * 686 970 = 274 788 (руб.);

ЗПос=ЗПт+П;

Зпос = 686 970 + 274 788 = 961 758 (руб.);

ЗПд=16% * Зпос;

ЗПд = 16% * 961 758  = 153 881,28 (руб.);

Врк=15% * (Зпос+ЗПд);

Врк = 15% * (961 758 + 153 881,28) = 167 345,89 (руб.);

ФОТ=Зпос+ЗПд+Врк;

ФОТ =961 758 + 153 881,28 +167 345,89 = 1 282 985,17 (руб.).

Аналогично этим расчетам мы рассчитываем ФОТ вспомогательных рабочих. Расчеты  приведены в таблице 9.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Таблица 9 – Фонд оплаты труда вспомогательных рабочих

 

Наименование профессии	Тр	Тс	Рвс	Fэф	Зпт	П	Зпос	Зпд	Врк	ФОТ (руб.)
Водитель г/а	4	74,47	6	1  7  0  0	759594	303837,6	1063431,6	170149,05	185037,09	1418617,74
Столяр	3	67,35	6		686970	274788	961758	153881,28	167345,89	1282985,17
Слесарь-ремонтник	4	74,47	5		632995	253198	886193	141790,88	154197,58	1182181,46
Наладчик оборудования	2	60,78	6		619956	247982,4	867938,4	138870,14	151021,28	1157829,82
Уборщица участка	2	60,78	5		516630	206652	723282	115725,12	125851,06	964858,18
Дежурный электрик	4	74,47	6		790194	316077,6	1106271,6	177003,45	192491,25	1475766,3
Комплектовщик	4	74,47	4		506396	202558,4	708954,4	113432,70	123358,06	945745,16
Транспортный рабочий	3	67,35	6		686970	274788	961758	153881,28	167345,89	1282985,17
Кладовщик	2	60,78	4		413304	165321,6	578625,6	92580,09	100680,85	771886,54
Сантехник	3	67,35	4		457980	183192	641172	102587,52	111563,92	855323,44
Упаковщик	3	67,35	4		457980	183192	641172	102587,52	11563,92	855323,44
Электросварщик	2	60,78	2		206652	82660,8	289312,8	46290,04	50340,42	385943,26
Грузчик	2	60,78	7		723282	289312,8	1012594,8	162015,16	176191,49	1350801,45
Дворник	2	60,78	3		309978	123991,2	433969,2	69435,07	75510,64	578914,91
ИТОГ					7768881	3107552,4	10876433,4	1740229,3	1892499,34	14509162,04

 

Выше фонд оплаты труда у  наладчиков оборудования, так как нам необходимо всех больше рабочих этой специальности.

      Фонд оплаты труда  вспомогательных рабочих зависит  от их тарифного разряда и  от количества персонала данной специальности на предприятии.

 

Оплата труда управленческого  персонала, специалистов и служащих осуществляется в соответствии с  установленным им по штатному расписанию окладом и в соответствии с  действующей системой премирования. По своему характеру она ближе к повременно-премиальной системе. Разница в том, что вместо тарифной ставки необходим месячный или годовой оклад.

Годовой фонд оплаты труда специалистов следует рассчитывать по формуле:

                    ФОТсп=Ом*12*Рсп + П + Врк                                          (13)

 

где Ом – месячный оклад специалиста  по определенной должности и разряду;

       Рсп – число специалистов с соответствующим месячным окладом.

Месячный оклад специалистов можно  установить по условиям ЕТС бюджетной сферы по формуле:

 

                       Ом=Зпmin*Кт                                                             (14)

   

где Кт – тарифный коэффициент, соответствующий  разряду специалиста по ЕТС   бюджетной сферы.

Рассмотрим расчет фонда оплаты труда энергетика:

  Тр = 12;

Рсп = 2 чел.;

Кт = 2,81;

Ом=ЗП min * Кт;

Ом = 9200 * 2,81 = 25 852 (руб.);

Ог=12 * Ом * Рсп;

Ог = 12 * 25 852 * 2 = 620 448 (руб.);

П=40% * Ог;

П = 40% * 620 448 = 248 179,2 (руб.);

Врк=15% * (Ог+П);

Врк=15% * (620 448 + 248 179,2)= 130 294,08  (руб.);

ФОТ=Ог+П+Врк;

ФОТ = 620 448 + 248 179,2 + 130 294,08 = 998 921,28 (руб.)

Аналогичным образом рассчитывается ФОТ остальных специалистов (таблица  10), а также служащих (таблица 11) и управленческого персонала (таблица 12).

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Таблица 10 – Фонд оплаты труда специалистов

 

Наименование должности	Тр	Ом	Рсп	Число месяцев	Ог	П	Врк	ФОТ руб.
Главный бухгалтер	16	35880	2	12	861120	344448	180835,2	1386403,2
Начальник бюро	14	30912	3		1112832	445132,8	233694,72	1791659,52
Конструктор	10	22448	3		808128	323251,2	169701,48	1301080,68
Технолог	10	22448	4		1077504	431001,6	226275,84	1734781,44
Программист	12	25852	2		619800	247920	130158	997878
Механик	10	22448	5		1346880	538752	282844,8	2168476,8
Энергетик	12	25852	2		620 448	248 179,2	130 294,08	998 921,28
Экономист	8	18584	3		669024	267609,6	140495,04	1077128,64
Финансист	12	25852	4		1239600	495840	260316	1995756
Бухгалтер	12	25852	2		619800	247920	130158	997878
Аудитор	8	18584	2		446016	178406,4	93663,36	718085,76
Товаровед	11	24656	2		591744	236697,6	124266,24	952707,84
Снабженец	7	16928	4		812544	325017,6	170634,24	1308195,84
Торговый агент	11	24656	2		591744	236697,6	124266,24	952707,84
Юрист	13	28704	2		688896	275558,4	144668,16	1109122,56
Маркетолог	13	28704	2		688896	275558,4	144668,16	1109122,56
Референт	12	25852	3		929700	371880	195237	1496817
Финансовый менеджер	12	25852	4		1239600	495840	260316	1995756
Инспектор по кадрам и  охране труда	9	20424	2		490176	196070,4	102936,96	789183,36
ИТОГО					15454452	6181780,8	3245429,52	24881662,32

 

Фонд оплаты труда специалистов зависит от их тарифного разряда, от месячного оклада, соответствующего данному разряду, и от количества специалистов, данного профиля.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Таблица 11 – Фонд оплаты труда служащих

 

Наименование должности	Тр	Ом	Рсп	Число месяцев	Ог	П	Врк	ФОТ руб.
Лаборант	6	15456	2	12	370944	148377,6	77898,24	597219,84
Зав. канцелярией	6	15456	1		185472	74188,8	38949,12	298609,92
Оператор компьютера	5	13892	3		500112	200044,8	105023,52	805180,32
Охранник	5	13892	4		666816	266726,4	140031,21	1073573,61
Кассир	4	12512	1		150144	60057,6	31530,24	241731,84
Курьер	3	11316	3		407376	162950,4	85548,96	655875,36
Секретарь	5	13892	2		333408	133363,2	70015,68	536786,88
Уборщица офиса	1	9200	2		220800	88320	46368	355488
Водитель л/а	6	15456	2		370944	148377,6	77898,24	597219,84
Архивариус	3	11316	2		271584	108633,6	57032,64	437250,24
Документовед	3	11316	2		271584	108633,6	57032,64	437250,24
Библиотекарь	3	11316	1		135792	54316,8	28516,32	218625,12
ИТОГ					3884976	1553990, 4	815844,81	6254811,21