Перспективы развития Краснослободского потребительского общества

     СОДЕРЖАНИЕ 

Приложения 
 
 
 
 
 
 
 
 

Введение 

    Актуальность  темы исследования. На современном этапе управление предприятием основывается на новой целевой парадигме и рыночном механизме, широко использует новейшие компьютерные и коммуникативные технологии. Поэтому одной из актуальных задач современного этапа является овладение современными методами эффективного управления деятельностью предприятия во всех ее аспектах, нацеленных на повышение результативности его деятельности.

    Результативность  хозяйственной деятельности предприятия определяется полученными результатами (в процессе этой деятельности), которые отражают достижение целей развития (повышение доли на рынке в виде достигнутого объема реализованной продукции или получение прибыли как эффекта и т. п.), и конкурентным успехом на рынке (выражаемом в качестве продукции и цене, по которой стала возможна реализация), представленным в виде объема реализованной продукции или эффекта и соотнесенным с величиной совокупных, примененных и потребленных ресурсов.

    Эффективность использования отдельных видов  ресурсов характеризуется соотношением объема выпуска продукции или прибыли от хозяйственно-финансовой деятельности с соответствующей величиной ресурсов (отдельных видов или отдельными видами затрат, связанными с рабочей силой, с использованием основных фондов или оборотных средств).

    Эффективность в сфере экономики — воспроизводственная  категория. В результате движения продукции  через фазы воспроизводства имеют место экономические отношения по поводу эффективного использования ресурсов для достижения конечных результатов.

    Отсюда  очевидна необходимость изучения эффективности  применительно к воспроизводству в целом и его отдельным фазам во всех сферах национальной экономики и на уровне хозяйствующих субъектов.

    Целью курсовой работы стало изучение теоретических и практических основ результативности деятельности предприятия.

    Для реализации данной цели в работе поставлены следующие задачи:

    - раскрыть понятие и сущность оценки и анализа результативности деятельности предприятия;

    - изучить основные показатели результативности деятельности предприятия;

    - рассмотреть современные подходы к анализу и оценке основных показателей результативности деятельности предприятия;

    - провести анализ основных показателей результативности деятельности предприятия;

    - выявить резервы и возможности повышения эффективности деятельности предприятия;

    - рассмотреть перспективы развития Краснослободского потребительского  общества.

    Объектом  исследования в курсовой работе является хозяйственная деятельность Краснослободского потребительского общества.

    Предмет исследования — показатели результативности деятельности Краснослободского ПО.

    Теоретической основой для написания настоящей  работы послужили труды таких авторов, как Арзуманова Т.И., Брагин Л.А., Данько Т.П., Жиделева В.В., Кравченко Л.И., Мокий М.С., Сергеев И.В., Терещенко Н.Н., Фридман А.М. и др.

    Анализ  показателей эффективности деятельности проводился на основании бухгалтерской отчетности Краснослободского ПО за 2009-2011 гг. и статистических данных потребительского общества.

     Работа  состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованных источников и  литературы и приложений. 
 

Глава 1. Теоретические  основы оценки и анализа результативности деятельности предприятия 

1.1. Понятие и сущность  оценки и анализа  результативности  деятельности предприятия  

     Каждая  организация создается с определенными  целями и изначально обладает возможностями по их достижению; эти возможности описываются с помощью понятия экономического потенциала организации (совокупности ее имущественного и финансового потенциалов). Очевидно, что они могут быть использованы в большей или меньшей степени, тем или иным образом, и от характера их применения в конечном счете зависят результаты деятельности организации, достижение поставленных перед ней целей. Таким образом, можно выделить две характеристики организации, которые условно можно обозначить как статическую и динамическую. Первая – это экономический потенциал организации, потенциальные возможности осуществления процессов производства и сбыта; вторая - динамика и результативность этих процессов, служащие критериями целесообразности создания организации и эффективности использования ею своего экономического потенциала [3, стр. 154].

     Результаты  использования экономического потенциала предприятия можно рассматривать  как важнейший элемент предмета финансового анализа, так как именно результативность деятельности обычно является основным критерием при определении перспектив существования и дальнейшего развития предприятия[7, стр. 112].

     Понятие результативности является едва ли не самым важным в экономической теории и практике. Каждый предприниматель крайне заинтересован в эффективном ведении хозяйства. Поэтому чрезвычайно важно понять суть этого явления. Это тем более важно, потому что изучение использования любого ресурса подразумевает рассмотрение показателей эффективности их использования[11, стр. 189].

     Эффект  — от лат. effectus результат, воздействие. Соответственно, эффективность — это результативность.

     Иными словами, характеризуя любую деятельность важно знать не только, каков результат, но и какой «ценой» он достигнут, какие для этого были использованы ресурсы. Поэтому, в общем смысле, результативность - это соотношение между результатом и затратами или ресурсами, которые этот результат вызвали.

     Результативность  деятельности предприятия и критерии ее оценки можно сгруппировать по следующим пунктам:

     1) управление оборотными средствами: эффективность управления оборотными средствами. Характеризуется показателями оборачиваемости, материалоемкости, снижения затрат ресурсов на производство и других, применением научно обоснованных методов расчета потребности в оборотном капитале, соблюдением установленных нормативов, увеличением долей активов с минимальным и малым риском вложения;

     2) управление капиталом, вложенным в основные средства: эффективность использования основных фондов. Характеризуется показателями фондоотдачи, фондоемкости, рентабельности, относительной экономии основных фондов в результате роста фондоотдачи, увеличения сроков службы средств труда и др.;

     3) политика привлечения новых финансовых ресурсов:

     а) если есть возможность выбора, то финансирование за счет долгосрочных кредитов предпочтительнее, так как имеет меньший ликвидный риск (в то же время стоимость долга не должна быть высокой);

     б) долги предприятия должны погашаться в установленные сроки;

     4) управление структурой капитала предприятия:

     а) структура капитала (соотношение между различными источниками средств) обеспечивает минимальную его цену (и, соответственно, максимальную цену предприятия), оптимальный для предприятия уровень финансового левереджа;

     б) при принятии решений о структуре капитала (в частности, в плане оптимизации объема заемного финансирования) должны учитываться и иные критерии, например, способность предприятия обслуживать и погашать долги из суммы полученного дохода (достаточность полученной прибыли), величина и устойчивость прогнозируемых потоков денежных средств для обслуживания и погашения долгов, иные критерии;

     5) уровень и динамика финансовых результатов деятельности предприятия:

     а) уровень и динамика финансовых результатов позволяют судить об оптимизации деятельности предприятия (рост выручки и прибыли от реализации продукции, снижение затрат на производство продукции, рентабельность и др.);

     б) высокая степень капитализации прибыли (условный показатель), т. е. доля прибыли, направленной на создание фондов накопления, и доля нераспределенной прибыли в чистой прибыли, остающейся в распоряжении предприятия (свидетельствует о возможном производственном развитии предприятия и росте положительных финансовых результатов в будущем);

     6) имущественное положение и финансовое состояние предприятия, деловая активность и эффективность деятельности:

     а) рост положительных качественных сдвигов в имущественном положении;

     б) нормативные или оптимальные значения важнейших показателей финансового состояния предприятия, а также деловой активности и эффективности деятельности (установленные либо экспертным путем, либо официально) [12, стр. 236].

     В условиях рыночной экономики на эффективность  работы предприятия влияют различные факторы, которые классифицируются по определенным признакам. В зависимости от направленности действия их можно объединить в две группы: позитивные и негативные. Позитивные — это такие факторы, которые благотворно влияют на деятельность предприятия, негативные — наоборот [14, стр. 175].

     Факторы, влияющие на эффективное функционирование предприятия:

     - Факторы ресурсного обеспечения производства. К ним относятся производственные факторы (здания, сооружения, оборудование, инструменты, земля, сырье и материалы, топливо, рабочая сила, информация и т.п.), то есть все то, без чего немыслимо производство продукции и оказание услуг в количестве и качестве, требуемом рынком.

     - Факторы, обеспечивающие желаемый уровень экономического и технического развития предприятия (НТП, организация труда и производства, повышение квалификации, инновации и инвестиции и т.д.).

     - Факторы, обеспечивающие коммерческую эффективность производственно-хозяйственной деятельности предприятия (умение вести высокоэффективную коммерческую и снабженческую деятельность) [19, стр. 163].

     Основной  целью оценки эффективности деятельности предприятия является разработка заключения о жизнеспособности предприятия и возможности его дальнейшего развития на основе всестороннего анализа, который необходимо проводить при помощи системы показателей, отображающих состояние и развитие субъекта оценки. В связи с этим вопросы построения системы показателей эффективности деятельности предприятия приобретают особую значимость в современных условиях хозяйствования [23, стр. 203]. 

1.2. Основные показатели результативности деятельности предприятия 

     Показатели  финансовой результативности деятельности предприятия формируются по данным бухгалтерского учета в соответствии с принятыми в каждой стране стандартами  ведения учета и отчетности. Стандарты  эти могут носить законодательный  характер или быть чисто профессиональными. В России вопросы ведения бухгалтерского учета и формирования отчетности регулируются законодательством [25, стр. 119].

     Результативность  деятельности предприятия оценивается  с помощью абсолютных и относительных показателей.

     Результативность  функционирования коммерческой организации  может оцениваться несколькими группами показателей. Наиболее часто используются показатели прибыли и рентабельности, в свою очередь зависящие от организации хозяйственного процесса, эффективности использования отдельных видов имущественного потенциала, т. е. - от динамики финансово-хозяйственной деятельности [24, стр. 153].

     Абсолютный  показатель результативности финансово-хозяйственной  деятельности предприятия - это сумма  доходов или прибыли.

     Доходы - это увеличение активов, либо уменьшение обязательств в отчетном периоде. Роль прибыли в условиях рынка существенно возрастает, т.к. стала ее двигательной силой. Именно она определяет решение трех коренных взаимосвязанных проблем: что производить, как производить и для кого производить. Получение прибыли стало целью функционирования любого предприятия, поскольку в условиях рыночной экономики она является основным источником его производственного и социального развития. Рост прибыли создает финансовую базу для самофинансирования, являющегося обязательным условием для успешной хозяйственной деятельности предприятий в условиях рыночной экономики [20, стр. 96].

     За  счет прибыли выполняется также  часть обязательств предприятия  перед бюджетом, банками и другими  предприятиями и организациями. Таким образом, прибыль становится важнейшим показателем для оценки производственной и финансовой деятельности предприятия. Он, а характеризует степень его деловой активности и финансового благополучия.

     Роль  прибыли в условиях рыночной экономики определяется функциями, которые она выполняет, а именно: источника доходов государственного бюджета, источника производственного и социального развития предприятий и объединений. Единство функций в их зависимости и взаимообусловленности делает прибыль тем элементом хозяйствования, в котором увязываются экономические интересы общества, коллектива предприятия и каждого работника. Отсюда ясна важность проблемы образования и распределения прибыли, практическое решение которой обеспечивает необходимую зависимость эффективности деятельности хозяйствующего субъекта от величины, полученной и оставленной в его распоряжении прибыли [17, стр. 166].