Автор работы: Пользователь скрыл имя, 08 Декабря 2012 в 18:34, курсовая работа
Целью данной курсовой работы является закрепление знаний, приобретенных при изучении дисциплины «Экономика предприятия» и получение навыков самостоятельной работы по расчету технико-экономических показателей, принимаемых решений по созданию нового производства.
Для достижения поставленной цели необходимо выполнить ряд задач, который включает в себя расчет потребности в материальных ресурсах, в основных средствах и сумм амортизационных отчислений, в трудовых ресурсах и средствах на оплату труда, расчет издержек на производство, и реализацию продукции, выполнение работ, а так же определение основных технико-экономических показателей.
Введение. 5
1. Организация производства. 6
1.1 Организация производственного процесса. 6
1.2 Выбор и обоснование режима работы проектируемого объекта. 6
1.3 Расчет фонда времени работы оборудования в году. 6
2.Расчет сметной стоимости проектируемого объекта. 10
2.1.Расчет сметной стоимости зданий и сооружений. 10
2.2 Расчет сметной стоимости оборудования. 11
3. Расчет численности персонала. 13
3.1. Составление баланса рабочего времени одного среднесписочного рабочего. 14
3.2. Расчет численности основных производственных рабочих. 16
3.3.Расчет численности вспомогательных рабочих основных цехов. 19
3.4.Расчет численности служащих 21
4. Расчет производительности труда. 22
5. Расчет фонда заработной платы работающих. 23
5.1. Расчет фонда заработной платы рабочих 23
5.2. Расчет фонда заработной платы служащих. 25
5.3. Сводные показатели по труду и заработной плате. 26
6. Расчет проектной себестоимости продукции. 27
7. Технико-экономические показатели и определение экономической эффективности проектируемого производства. 31
Заключение. 35
Основными исходными данными
для расчета численности
- проектируемый годовой объем производства продукции (5000кг);
- среднее количество дней и часов работы в год одного рабочего;
- нормы обслуживания машин и аппаратов и нормы времени или выработки;
- производственная структура
и схема управления
Среднее кол-во дней и часов, подлежащих отработке в год одним рабочим, определяется путем составления баланса рабочего времени одного среднесписочного рабочего.
Баланс рабочего времени составляется в днях и часах для групп рабочих, имеющих одинаковые режимы работы с целью определения эффективного фонда времени работы в году и средней продолжительности рабочей смены одного среднесписочного рабочего.
При составлении баланса рабочего времени последовательно определяем номинальный и эффективный фонды времени.
Номинальный фонд рабочего времени в днях в производствах с непрерывным режимом работы определяется путем вычитания из календарного времени года выходных дней по графикам сменности (Дв.г), число которых определяется по формуле:
Дв.г=Тк/Дс*Дв.с,
где Тк-число календарных дней в году (принимается 365 дней);
Дс - период сменооборота по графику сменности, дни;
Дв.с. - число выходных дней за период сменооборота.
Эффективный фонд рабочего времени в днях (Вэф.дн)представляет собой разницу между номинальным фондом и количеством целодневных невыходов на работу (в днях) в связи с очередными и дополнительными отпусками для учащихся, декретными отпусками и болезнями.
Средняя продолжительность рабочей смены определяется делением эффективного фонда рабочего времени в часах на эффективный фонд в днях.
Форма 6. Баланс рабочего времени одного среднесписочного рабочего
Элементы времени |
Производство с непрерывным режимом работы, 7-час. раб. день с 8-мичас. сменами (4хбригадный график) |
Календарный фонд времени Т, дни Нерабочие дни – всего в том числе: праздничные выходные Номинальный фонд рабочего времени, Вн в днях, Вн.д. в часах, Вн.ч |
365 91
- 91
274 2192 |
Целодневные невыходы на работу Дц..н, дни - очередные и дополнительные отпуска - отпуска учащимся -декретные отпуска невыходы на работу по болезни |
- 20 2 1 10 |
Итого целодневных невыходов Эффективный фонд рабочего времени Вэф.дн, дни Максимальное количество рабочих часов Вм.ч. в год Внутрисменные потери рабочего времени (сокращенные часы рабочих смен): в праздничные дни кормящим матерям и подросткам Итого Эффективный фонд рабочего времени Вэф.ч, ч Средняя продолжительность рабочей смены, ч |
33 241
1928
- 10 10 1918 7,96 |
График сменности
Смены |
Примерные часы работы |
Дни месяца | ||||||||||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 | ||
1-ая Дневная |
7-15 |
А |
А |
А |
А |
Б |
Б |
Б |
Б |
В |
В |
В |
В |
Г |
Г |
Г |
Г |
А |
2-ая Вечерняя |
15-23 |
В |
Г |
Г |
Г |
Г |
А |
А |
А |
А |
Б |
Б |
Б |
Б |
В |
В |
В |
В |
3-я Ночная |
23-7 |
Б |
Б |
В |
В |
В |
В |
Г |
Г |
Г |
Г |
А |
А |
А |
А |
Б |
Б |
Б |
Отдых |
Г |
В |
Б |
Б |
А |
Г |
В |
В |
Б |
А |
Г |
Г |
В |
Б |
А |
А |
Г |
Период смены оборота – 16 дней
К основным производственным
рабочим относятся рабочие
При аппаратурных процессах
производства применяются два
вида обслуживания
а) зонно-агрегатное обслуживание;
б)комплексно-технологическое взаимозаменяемое обслуживание (КВО).
При зонно-агрегатном обслуживании
за каждым рабочим (бригадой) закрепляется
отдельный аппарат, или группа однотипного
оборудования, или зона обслуживания,
включающая как основное технологическое
оборудование (реактор, печь и т.п.),
так и вспомогательное
Численность рабочих определяют по нормам обслуживания (Ноб) аппаратов и машин. В курсовом проекте необходимо рассчитать норму обслуживания для основных производственных рабочих по одной из ведущих специальностей. Для рабочих остальных специальностей Ноб принимается по данным действующих предприятий.
Ноб рассчитывается как отношение времени оперативной работы рабочего за смену (Роп-см) к времени оперативной работы по обслуживанию одного аппарата за смену (Рапоп.см)
Ноб=Роп.см/Рап оп.см
Время оперативной работы рассчитывается путем вычитания из продолжительности смены (Тсм) нормируемых затрат времени на работу подготовительно-заключительную (Рп-з) и по обслуживанию рабочего места (Роб), а также перерывов на отдых и личные надобности (Пол). При отсутствии ФРД затраты времени на Рп-з, Роб и Пол могут быть рассчитаны по нормативам, установленным в процентах к длительности смены: Рп-з – 6%,
Роб – 8%, Пол - 7%.
Для непрерывных процессов оно рассчитывается сразу за смену.
Форма 7. Расчет времени оперативной работы аппаратчика электролиза воды по обслуживанию одного аппарата (непрерывный процесс Тсм = 480мин)
Наименование трудовых операций |
Периодичность выполнений операций |
Количество операций в смену (за цикл) |
Средняя продолжительность операций |
Общее время на выполнение операций за смену (цикл), мин |
Контроль расхода исходных реагентов |
Каждые 8часов |
1 |
2 |
2 |
Контроль температуры |
Каждые 30 мин |
16 |
2 |
32 |
Контроль давления |
Каждые 30 мин |
16 |
2 |
32 |
Отбор проб |
Каждые 2 часа |
4 |
8 |
32 |
Запись показаний в журнал |
Каждые 2 часа |
4 |
2 |
8 |
итого |
106 |
Расчет численности основных производственных рабочих по нормам обслуживания проводится в Форме 8 - перечень профессий и специальностей указывается по стадиям и операциям в соответствии со схемой технологического процесса и расстановкой рабочих, принятой в проекте.
С учетом Ноб, количества аппаратов и числа смен в сутки последовательно определяется явочный состав рабочих в смену (Ляв.см) и в сутки (Ляв), штатный и списочный составы (Лшт и Лсп).
Ляв.см=m/Ноб
где m-число однотипных аппаратов в проектируемом цехе (отделении).
Ляв=Ляв.см * nсм
где nсм-число смен в сутки.
Для определения щтатного состава в производствах с непрерывным режимом работы необходимо предварительно рассчитать число рабочих на подмену в выходные дни (Лп.в.)
Лп.в.=Ляв.*Дс-Дв.р./Дв.р.
где Дс – период сменооборота по графику сменности, дни
где Дв.р – число выходов на работу за период сменооборота, дни
Лш =Ляв+ Лп.в.
Для расчета списочного состава рабочих необходимо предварительно рассчитать коэффициент списочного состава Ксп, учитывающий число резервных рабочих на подмену находящихся в отпуске, больных и т.д.
Ксп=Вн.ч./Вэф
Лсп=Лшт*Ксп
Списочный состав рабочих по каждой профессии и специальности, рассчитанный путем умножения Ляв (Лшт) на коэффициент списочного состава, округляется до целого числа таким образом, чтобы суммарная списочная численность основных рабочих была равна произведению их суммарной штатной численности на Ксп.
К вспомогательным рабочим основных цехов относятся рабочие цеховых складов и кладовых (кладовщики, весовщики), рабочие по приемке продукции (счетчики, контролеры), рабочие, занятые перемещением грузов внутри цеха, а также дежурный и односменный ремонтный персонал.
Форма 8. Расчет численности рабочих по нормам обслуживания
Наименование профессий и специальностей |
Тарифный разряд условия труда |
Норма обслуживания |
Количество аппаратов |
Явочный состав рабочих в смену |
Количество смен в сутки |
Явочный состав рабочих в сутки |
Подмена на выходные дни |
Штатный состав |
Коэффициент списочного состава |
Списочный состав |
Основные производственные: | ||||||||||
- Ст.аппаратчик |
11 |
- |
6 |
1 |
3 |
6 |
2 |
8 |
- |
10 |
- Аппаратчик реактора выщелачивания |
9 |
3, |
6 |
2 |
3 |
6 |
2 |
8 |
- |
10 |
- Аппаратчик фильтрации |
10 |
- |
2 |
1 |
3 |
3 |
1 |
4 |
- |
5 |
- Аппаратчик ректификационной колонны |
10 |
- |
2 |
1 |
3 |
3 |
1 |
4 |
- |
5 |
- Аппаратчик по обслуживанию печи |
9 |
- |
1 |
1 |
3 |
3 |
1 |
4 |
- |
5 |
Вспомогательные: | ||||||||||
- Дежурный слесарь-электрик |
8 |
- |
- |
1 |
3 |
3 |
1 |
4 |
- |
5 |
- Транспортировщик |
7 |
- |
- |
1 |
3 |
3 |
1 |
4 |
- |
5 |
Итого |
- |
- |
8 |
- |
10 | |||||
Итого общее |
- |
- |
36 |
- |
45 |
Информация о работе Технико-экономические расчеты по проекту