Направления исследований в области руководства персоналом (на примере ООО «Пегас Туристик»)

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 14 Апреля 2015 в 18:13, курсовая работа

Краткое описание

Система управления персоналом обеспечивает непрерывное совершенствование методов работы с кадрами и использованием достижений отечественной и зарубежной науки и наилучшего производственного опыта.
Сущность управления персоналом заключается в установлении организационно-экономических, социально-психологических и правовых отношений субъекта и объекта управления.

Содержание

ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 8 1.1 Развитие представлений об управлении персоналом 8 1.2 Основные методы управления 9 1,3 Направления управления персоналом. Понятие и цели системы управления персоналом 13
2. КАДРОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ И ПРОБЛЕМЫ ИХ ВВЕДЕНИЯ 25 2.1 Классификация кадровых технологий в трудах разных авторов 25 2.2 Описание кадровых технологий 28
3. ВНЕДРЕНИЕ СОВРЕМЕННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ В УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ В ОРГАНИЗАЦИИ ООО «ПЕГАС ТУРИСТИК » 45 3.1 Описание подходов к управлению персоналом организации ООО «Пегас Туристик» и его нормативно-методического сопровождения 45 3.2 Внедрение современных технологий управления персоналом в организации ООО «Пегас Туристик» 55 3.3 Проект внедрения новых технологий управления персоналом в организации ООО «Пегас Туристик» 57
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 66
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

Скачать в ZIP архиве (103.21 Кб) Сколько стоит заказать работу?

Вложенные файлы: 1 файл

Курсовая работа.docx

— 108.16 Кб (Скачать файл)

23. Питерс Т., Уотерман Р. В поисках эффективного управления. - М.: Прогресс, 2002.-369 с.

24. Сайт компании ООО «Пегас Туристик» http://pegast.ru/

25 .Система управления персоналом на предприятии. - М.: Всероссийский центр производительности, 2003.- 254 с.

26. Скопылатов И.А., Ефремов О.Ю. Управление персоналом. - СПб.: Изд-во Смольного ун-та, 2000.

27. Сотникова С.И. Управление карьерой: Уч. пос. - М.: ИНФРА-М, 2004.

28. Справочник директора предприятия. - 4-е изд. - М.:ИНФРА-М, 2006.

29. Травин В.В. , Дятлов В.А. Основы кадрового менеджмента. - М.: Дело ЛТД, 2005.- 412 с.

30. Трейси Диана. Менеджмент с точки зрения здравого смысла. Настольная книга. - М.: Автор, 1993.

31. Управленческое консультирование / Под ред. М. Куба - М.: Интерэксперт, 1992.

32. Управление персоналом организации: Учебник/ Под ред. А.Я. Кибанова - М.: ИНФРА-М, 2005-638с

33. Уткин Э.А., Кочеткова А. И. Управление персоналом в малом и среднем бизнесе. - М.: Акалис, 2004- 258 с.

34. Черняк Т.В. Управление кадровыми ресурсами: Учебное пособие. - Новосибирск: СибАГС, 2006-168с.

35. Шекшня С.В. Управление персоналом: Учебно-практическое пособие. - М.: Бизнес - школа «Интел- Синтез», 2004.- 378 с.

36. Яковлев Р.А Стимулирующие выплаты как форма вознаграждения за труд// http://www.ippnou.ru/article.php?idarticle=000311

Информация о работе Направления исследований в области руководства персоналом (на примере ООО «Пегас Туристик»)