Обучение персонала

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Октября 2012 в 18:04, реферат

Краткое описание

В наш быстроменяющийся век профессиональное обучение персонала приобретает особое значение и становится неотъемлемым условием успешного функционирования любой организации. Учитывая специфику российского рынка, особенностью которого являются быстрые и частые изменения, как внешних условий предприятия, так и внутренних

Содержание

Введе-ние….………………………………………………………………………..3
1. Обучение персонала как основа успешной работы организации:
1.1. Человеческий ресурс – главный ресурс в организа-ции……………………7
1.2. Понятие и оценка трудового потенциа-ла…………………………………...9
1.3. Управление процессом формирования и использования
трудового потенциа-ла…………………………………………………………...12
4. Обучение как один из факторов повышения
трудового потенциа-ла…………………………………………………………...16
1.4.1. Обучение как средство повышения ценности
человеческих ресурсов организа-ции…………………………………………...19
1.4.2. Обучение как средство достижения стратегических
целей организа-ции………………………………………………………………22
1.4.3. Обучение как средство, облегчающее проведение
организационных измене-ний…………………………………………………...23
1.5. Организация работы по обучению персона-ла…………………………….26
1.6. Методы обучения персонала в организа-ции……………………………....32
2. Опыт обучения персонала в ЗАО «ФПКЦ»:
2.1. О компа-нии………………………………………………………………….38
2.2. Место кадровой службы в системе управления организаци-ей…………..41
2.3. Развитие системы обучения персона-ла……………………………………42
2.4. Взаимосвязь обучения персонала и эффективности работы
организа-ции………………………………………………………………………45
Заключе-ние……………………………………………………………………….48
Список использованной литерату-ры…………………………………………...51
Приложение 1…………………………………………………………………….53
Приложение 2…………………………………………………………………….54

Скачать в ZIP архиве (100.91 Кб) Сколько стоит заказать работу?
Вложенные файлы: 1 файл

«Обучение персонала как фактор повышения эффективности управления организацией».doc

— 399.50 Кб (Скачать файл)

           с. 245-254.

  1. Кузнецов В.И. Учебно-практическое пособие «Управление персоналом». Система дистанционного обучения М.: ВЛАДОС, 1999. – 174 с.
  2. Ладанов И.Д. Под ред. проф. Сергеюка П.И. Практический менеджмент. Управление персоналом: Секреты современного бизнеса. Пособие для руководителей и предпринимателей — :Ника, 2000г.— с.155-157.
  3. Линькова Е. Знакомьтесь: положение о персонале. Кадровое дело, июль 2005, – с. 31-39.
  4. Лобанов, В. Управление высшим административным персоналом (опыт Голландии и США) / Лобанов В. // Проблемы теории и практики управления :Междунар. журн. — Москва, 2004г.— №2 .— с.118-123.— (Управление персоналом).
  5. Магура, М.И. Оценка работы персонала: Подготовка и проведение аттестации / М.И. Магура, М.Б. Курбатова .— 2-е изд., перераб. и доп — Москва : Интел-Синтез, 2002г. — с.118-121.
  6. Магура М.И. Обучение персонала как конкурентное преимущество. М.И. Магура, М.Б. Курбатова: Москва Интел-Синтез, 2004г. с.6-45.
  7. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия. – М.: Инфра-М, 1999г. – с.295-301.
  8. 17 Минервин И. Внутрифирменное обучение рабочих// Экономист, 2005г, № 2. – с. 81-84.
  9. Мордовин С.К. Управление персоналом: соврем. рос. практика : учеб. пособие по направл."Менеджмент" / С. К. Мордовин .— 2-е изд. — М.
  10. [и др.]: Питер , 2005г.— с. 302-307.
  11. Перачев В.П. Руководство персоналом организации. – М., 2000г. - 447с.
  12. Пилипенко Н.М. Формирование квалифицированных рабочих кадров. – М.: Экономика, 2001. – с. 176-178.
  13. Пронников, В.А. Управление персоналом в Японии : Очерки / В.А. Пронников, И.Д. Ладанов.— Москва : Наука, 2005г.— с. 207-214.
  14. Сенченко И. Т. Повышение квалификации рабочих на производстве. – М.: Педагогика, 2005г. – с. 112-113.
  15. Сидоров В.А. Образование и подготовка кадров в условиях новой технической реконструкции. – М.: Высш. шк., 2004. – 271с.
  16. Степашков Н.К. Профессиональная ориентация учащихся. – Мн.: Университетское, 1999. – 168 с.
  17. Тишин, Е.В. Управление персоналом / Е.В. Тишин, С.Б. Мурашов; РАН. Ин-т проблем регион. экономики.— Санкт-Петербург, 2002г.— 294с.
  18. Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия. - М.: Дело, 2000. – 393с.
  19. Феонова, М.Р. Управление персоналом: Методология анализа качества рабочей силы / Феонова М.Р.; РАН. Ин-т соц.-экон. проблем народонаселения .— Москва : Наука, 2001 .— 201-203с.
  20. Хорошев, Г.И. Управление персоналом: Конспект лекций / Г.И. Хорошев, Н.Т. Савруков; Санкт-Петербургский государственный технический университет. Чебоксарский институт экономики и менеджмента .— Санкт-Петербург : Политехника, 2000 .— 56-62 с.
  21. Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации. – М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-синтез», 1997. – 332 с.
  22. Шифрин М.Б. Стратегический менеджмент. – СПб.: Питер, 2006. (Серия «Краткий курс»). –  99-104 с.
  23. Щетин В.П. и др. Экономика образования. – М.: Российское педагогическое агентство, 1998. – 301-302 с.
  24. http://www.condipack.ru - официальный сайт ЗАО «Фабрика печати Конди центр»
  25. www.hro.ru/hrm/ - онлайновый журнал для менеджеров по персоналу, специалистов в области управленческого консультирования и работников кадровых служб предприятий и организаций.

 

 

Приложение 1

Штатное расписание ЗАО «ФПКЦ»

 

№

Должность

Кол-во человек

1

Генеральный директор

1

2

Заместитель генерального директора

По:   - Коммерческим вопросам

         - Производству

         - Управления финансами

 

1

1

1

3

Начальник отдела снабжения

1

4

Главный маркетолог

1

5

Маркетолог

3

6

Начальник отдела сбыта

1

7

Менеджер по сбыту

6

8

Главный бухгалтер

1

9

Бухгалтер

1

10

Кассир

1

11

Начальник отдела кадров

1

12

Заместитель начальника отдела кадров

1

13

Инспектор по кадрам

1

14

Менеджер по качеству

1

15

Заведующий складом  №1

2

16

Грузчик склада №1

5

17

Заведующий складом №2

2

18

Грузчик склада №2

6

19

Конструктор

2

20

Начальник цеха №1

1

21

Мастер цеха

9

22

Рабочие цеха №1

33

23

Начальник цеха №2

1

24

Мастер цеха

15

25

Рабочие цеха №2

22

26

Начальник административно  – хозяйственного отдела

1

27

Уборщица

7

28

Служба охраны

5

29

Дворник

2

30

Начальник административно-хозяйственного отдела

1

 

Итого:

137




 

Приложение 2

 

Организационная структура ЗАО «ФПКЦ»

 

   

 

Генеральный директор

    
                       
                           

Заместитель по коммерческой работе

  

Заместитель по производству

  

Заместитель по финансам

  

Администра-

тивно хозяйственный отдел

  

Отдел кадров

                     

 

   

 

.


 


Информация о работе Обучение персонала