Анализ использования рабочего времени

Рисунок 2.8 – Корреляционные поле зависимости выручки от реализации продукции и интегрального коэффициента использования рабочего времени  

 

Таблица 2.7 - Расчетная таблица

Коэффициент использования рабочего времени     Xi	Выручка от реализации, млн.руб. Yi
0,9099	542486	0,068267	0,0046604	-219913	48361872712	-15012,8
0,725	776024	-0,11663	0,0136033	13624,67	185631632,6	-1589,09
0,89	968688	0,048367	0,0023394	206288,7	42555015370	9977,564
Итого 2,5249	2287198	0	0,020603	0	91102519715	-6624,35

  Факторный признак - интегральный коэффициент использования рабочего времени

  = = 2,5249 / 3 = 0,842

Выручка от реализации продукции 

  = = 2287198 / 3 = 762399,33 млн.руб.

 Найдем уравнение прямой линии методом наименьших квадратов .

В₁ = =-6624,35 / 0,0206 = -321523,2,

В₀ = = 762399,33  + 321523,2*0,842 = 1033004.

В₀ - постоянная регрессии, показывает точку пересечения прямой  с осью ординат, В₁ - коэффициент регрессии, показывает меру зависимости  переменной y от х, указывает среднюю величину изменения переменной у при изменении х на одну единицу, знак В₁ определяет направление этого изменения .

Уравнение имеет  вид : = 1033004 -321523,2 Х_i

     Вычислим линейный коэффициент корреляции

= = = -0,152.

      Вычислим   коэффициент детерминации   = = 0,023. 

        Т.к. = -0,152, то  можно говорить о том, что между интегральным коэффициентом использования рабочего времени   и выручкой  на  данном предприятии   существует  линейная, обратная, слабая связь, что можно объяснить тем, что на  показатели выручки оказывают влияние ряд других факторов, например таких как: себестоимость продукции, стоимость основных и оборотных средств. Коэффициент детерминации равен 0,023, что указывает на слабую линейную связь между рассмотренными показателями.

Таблица 2.9 - Показатели выручки и численности работников

Показатель	2003	2004	2005	2006	2007
Выручка от реализации продукции (В) ,млн.руб.	211139	408129	542486	776024	865025
Численность работников, чел.	8694	8470	9227	9190	9203

    

 Вычислим коэффициенты  предполагаемого уравнения  корреляционной зависимости  показателей – выручки от реализации продукции (результативный  признак) и численности работников предприятия (факторный признак).

Факторный признак - средняя численность работников   

 

= = 44784 / 5 = 8956,8 чел.

Выручка от реализации продукции   = = 2802803 / 5 = 560560,6 млн.руб.

 Таблица 2.10  –Расчетная таблица

Средняя численность  работников , чел.,     Xi	Выучка от реализации, млн.руб.  Yi
8694	211139	-262,8	69063,84	-349421,6	1,22095E+11	91827996
8470	408129	-486,8	236974,24	-152431,6	23235392679	74203703
9227	542486	270,2	73008,04	-18074,6	326691165,2	-4883757
9190	776024	233,2	54382,24	215463,4	46424476740	50246065
9203	865025	246,2	60614,44	304464,4	92698570867	74959135
44784	2802803	3,64E-12	494042,8	0	2,84781E+11	286353143

   Найдем уравнение прямой линии методом наименьших квадратов .

В₁ = =  = 579,612

В₀ = = 560560,6 – 8956,8*579,612 = -4630908

В₀ - постоянная регрессии, показывает точку  пересечения  прямой  с осью ординат, В₁ - коэффициент регрессии, показывает меру зависимости переменной y от х, указывает среднюю величину изменения переменной у при изменении х на одну единицу, знак В₁ определяет направление этого изменения .

Уравнение имеет  вид : = -46309081 + 579,612 Х_i

     Вычислим линейный коэффициент корреляции

= = = 0,763

    Т.к. = 0,724, то  можно говорить о том, что между численностью  и выручкой предприятия на  данном предприятии   существует  линейная      связь. 

      Вычислим   коэффициент детерминации   = = 0,582. 

Вычислим коэффициент  эластичности по формуле

  =  579,612 * 8956,8 / 560560,6 = 9,261

   Рост численности работников  на 1% обусловил рост выручки на 9,261%.

    Коэффициент  детерминации равен 0,582, что указывает  на довольно тесную связь между  рассмотренными показателями.  Т.к. = 0,763, то  можно говорить о том, что между численностью  и выручкой предприятия    существует  линейная , прямая  связь. 

     Анализируя  показатели, рассчитанные во второй главе, можно отметить, что за рассматриваемые периоды 2005 г, 2006 г и 2007 г выручка от реализации продукции, товаров и услуг предприятия составили   542486 млн.руб., 776024 млн.руб. и 968688 млн.руб., соответственно,  себестоимость реализации товаров, продукции и услуг  398419 млн.руб. и 590279 млн.руб. и 762081 млн.руб., прибыль от реализации составила 50560 млн.руб.,61313 млн.руб. и 60400 млн.руб., прибыль отчетного периода составила 40983 млн.руб., 39351 млн.руб. и 30183 млн.руб..       

  В 2006 году по сравнению с 2005 годом произошло увеличение выручки от реализации продукции на  43,050%, себестоимости реализации продукции – на 48,155%, прибыль отчетного периода снизилась  на 3,982%, прибыль от реализации продукции увеличилась на 21,268%. Рентабельность продукции снизилась на 2,484%, рентабельность себестоимости продукции – на 3,620%, рентабельность по реализованной продукции – на 1,419%, рентабельность по отношению к расходам – на 2,303%.

  В 2007 году по сравнению с 2006 годом произошло увеличение выручки от реализации продукции на 24,827%, себестоимости реализации продукции – на 29,105%, прибыль отчетного периода снизилась на 23,3%, прибыль от реализации продукции снизилась на 1,489%. Рентабельность продукции снизилась на 1,955%, рентабельность себестоимости продукции – на 2,706%, рентабельность по реализованной продукции – на 1,666%, рентабельность по отношению к расходам – на 2,461%.

    Производительность  труда   по предприятию  в  2005г составила в год   58,793 млн.руб. / чел., в месяц производительность  труда  4,899 млн.руб. / чел.. Производительность труда   по предприятию  в 2006 г составила в год  84,442 млн.руб. / чел. , в месяц производительность труда  7,037 млн.руб. / чел.. Производительность труда   по предприятию  в 2007 г составила в год 105,258 млн.руб. / чел., в месяц производительность труда  8,772 млн.руб. / чел..  По всем перечисленным показателям в течение трех периодов наблюдается увеличение на данном предприятии .

   В 2006 году по  сравнению с 2005 годом произошло  увеличение производительности  труда работников (по выручке организации) предприятия годовой -на 43,6%, в месяц – на 43,6%, среднечасовой – на 46,3%, по объему произведенной продукции увеличение производительности труда годовой -на 28,3%, в месяц – на 28,3%, среднечасовой – на 30,7%, трудоемкость продукции снизилась , соответственно на 20,4% и 22,0%.

      В 2006 году по сравнению с 2005 годом  произошло увеличение производительности  труда промышленно-производственного  персонала (по выручке организации)  годовой - на 44,8%, в месяц – на 44,8%,  по объему произведенной продукции увеличение производительности труда  годовой -на 29,3%, в месяц – на 29,3%, трудоемкость продукции снизилась , соответственно на 30,0% и 22,7%.

      В 2006 году по сравнению с 2005 годом  произошло увеличение производительности  труда рабочих (по выручке организации) годовой - на 45,4%, в месяц – на 45,47%,  по объему произведенной продукции увеличение производительности труда  годовой - на 29,9%, в месяц – на 29,9%, трудоемкость продукции снизилась , соответственно на 31,2% и 23,0%.

     В 2007 году  по сравнению с 2006 годом произошло  увеличение производительности  труда работников (по выручке  организации) предприятия годовой  - на 24,65%, в месяц – на 24,65%, среднечасовой  – на 25,09%, по объему произведенной  продукции увеличение производительности труда годовой -на 13,48%, в месяц – на 13,48%, среднечасовой – на 13,88%, трудоемкость продукции снизилась , соответственно на 19,776% и 11,873%.

      В 2007 году по сравнению с 2006 годом  произошло увеличение производительности  труда промышленно-производственного персонала (по выручке организации) годовой – 24,34%, в месяц – на 24,34%,  по объему произведенной продукции увеличение производительности труда  годовой -на 13,19%, в месяц – на 13,19%, трудоемкость продукции снизилась , соответственно на 19,572% и 11,654%.

      В 2007 году по сравнению с 2006 годом  произошло увеличение производительности  труда рабочих (по выручке организации)  годовой - на 24,7%, в месяц – на 24,7%,  по объему произведенной  продукции увеличение производительности труда  годовой - на 13,53%, в месяц – на 13,53%, трудоемкость продукции снизилась , соответственно на 19,801% и 11,916%.

   В 2006 году по  сравнению с 2005 годом коэффициент использования календарного фонда времени снизился на 0,6%,  коэффициент использования табельного фонда времени на 10,6%, коэффициент использования максимально возможного фонда времени на  1,8%.  Средняя фактическая продолжительность рабочего периода в днях снизилась на 2,2 дней, коэффициент использования рабочего периода на 10,5%, средняя продолжительность рабочего дня в часах на 1,537%, коэффициент использования продолжительности рабочего дня на 19,2%. Интегральный показатель использования рабочего времени снизился на 18,49%.

      В 2007 году по сравнению с 2006 годом коэффициент использования календарного фонда времени увеличился на 0,4%,  коэффициент использования табельного фонда времени на 1,3%, коэффициент использования максимально возможного фонда времени на  1,5%.  Средняя фактическая продолжительность рабочего периода в днях увеличилась на 1,5 дней, коэффициент использования рабочего периода на 1,3%, средняя продолжительность рабочего дня в часах на 1,387%, коэффициент использования продолжительности рабочего дня на 17,3%. Интегральный показатель использования рабочего времени возрос на 16,5%.

   Корреляционно-регрессионный  анализ показал, что между интегральным коэффициентом использования рабочего времени   и выручкой  на  данном предприятии   существует  линейная, обратная, слабая связь, что можно объяснить тем, что на  показатели выручки оказывают влияние ряд других факторов, например таких как: себестоимость продукции, стоимость основных и оборотных средств. Коэффициент детерминации равен 0,023, что указывает на слабую линейную связь между рассмотренными показателями.

  За три рассмотренных периода в работе предприятия наблюдается как увеличение производительности труда, так и более рациональное использование рабочего времени.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3. Мероприятия и направления по улучшению работы предприятия  РУП «Гомсельмаш»

         Произведенный анализ рассмотренных показателей на предприятии «Речицкий метизный завод» показывает основные направления поиска резервов повышения эффективности работы предприятия.

  Причины неэффективной работы предприятия:

- темп роста стоимости сырья и вспомогательных материалов, энергозатрат в сумме выше, чем рост цен на внутреннем рынке и в странах дальнего и ближнего зарубежья.

    - снижение поставок давальческого сырья. За последние годы произошло снижение объема производства продукции из давальческого сырья, так как с июля месяца прекращена работа с БМЗ по давальческой схеме.

- продукция РУП «РМЗ» является материалоёмкой,

- стоимость металла в себестоимости составляет 50-70%.

- темп роста цен на приобретаемый металл значительно превышает

темпы роста цен на метизную продукцию на мировом рынке

Кроме того, 74,3% производимой продукции реализуется на экспорт и при

этом, темпы роста курса белорусского рубля к $ США (21,5%) ниже темпов