Отчет по практике в ТОО «Алматинский Завод» «ЭТАЛОН»

   1.  По видам хозяйственной деятельности различают: прибыль от основной (операционной) деятельности; прибыль от инвестиционной деятельности; прибыль от финансовой деятельности.

   2.  По составу включаемых элементов различают маржинальную (валовую) прибыль, общий финансовый результат отчетного периода до выплаты процентов и налогов (брутто-прибыль), прибыль до налогообложения, чистую прибыль.

Анализ состава и динамики прибыли.

 

Значение показателя	Базовый период		Отчетный период		Изменение
	сумма, тыс. тг.	доля %	сумма, тыс. тг.	доля %	сумма, тыс. тг.	доля %
Прибыль от реализации продукции, услуг.	17900	96,8	19296	96,48	+1396	+0,32
Сальдо прочих операционных доходов и расходов.	-180	-1,0	-266	-1,33	-86	-0,33
Прибыль от основной операционной деятельности.	17720	958	19030	95,15	+1310	-0,65
Прибыль от инвестиционной деятельности.	780	4,2	970	4,85	+190	+0,65
Общая сумма брутто-прибыли  от обычной деятельности до  выплаты процентов и налогов.	18500	100	20000	100	+1500	-
Значение показателя	Базовый период		Отчетный период		Изменение
	сумма, тыс. тг.	доля %	сумма, тыс. тг.	доля %	сумма, тыс. тг.	доля %
Проценты к уплате.	2748	14,85	2950	14,75	+202	-0,10
Прибыль отчетного периода от обычной деятельности до налогообложения.	15752	85,15	17050	85,25	12998	+0,10
Налог на прибыль и экономические санкции по платежам в бюджет.	3956	21,37	4400	22,0	+448	+0,63
Чистая прибыль от обычной деятельности.	11800	63,78	12650	63,25	+850	-0,53
Сальдо чрезвычайных доходов и расходов (за минусом налогов на чрезвычайные доходы).	-	-	-	-	-	-
Чистая прибыль отчетного периода.	11800	63,78	12650	63,25	+850	-0,53

Как показывают данные таблицы, общая сумма брутто-прибыли до выплаты процентов и налогов увеличилась на 8,1 %. Наибольшую долю в ней занимает прибыль от операционной деятельности (95,15 %). Удельный вес прочих финансовых результатов от инвестиционной деятельности составляет всего 4,85 %, но с развитием рыночных отношений он может быть значительно большим. Уровень налогового изъятия прибыли практически не изменился, но возросли экономические санкции по платежам в бюджет. Чистая прибыль за отчетный период увеличилась на 7,2 %.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

5. Правовая работа

 

В ТОО «Алматинский Завод» «ЭТАЛОН» нормативные документы составляются и оформляются в соответствии с требованиями законодательства РК. Контроль за это соответствие ведет юрист ТОО «Алматинский Завод» «ЭТАЛОН», так же в отделе по работе с персоналом существует единица-специалист, ведущая местный контроль за надлежащим составлением и оформлением документации внутри организации.

При заключении трудового договора (контракта) работник обязан предоставить администрации общества, филиала трудовую книжку, оформленную в установленном порядке и предъявить паспорт. Поступающие на работу впервые предоставляют так же справку о последнем занятии, выданную по месту жительства соответствующим жилищно-коммунальным органом, сельским или поселковым органом администрации. Уволенные из рядов вооруженных сил Республики Казахстан предъявляют так же военный билет.

При приеме на работу, требующих специальных знаний, администрация вправе потребовать от работника предъявления диплома или иного документа о полученном образовании или профессиональной подготовке. В случаях, предусмотренных законодательством, поступающие на работу проходят обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры. Трудовой договор (контракт) заключается в письменной форме. Прием на работу оформляется приказом Генерального директора общества, директором филиала или лицом го замещающим, который объявляется работнику под подпись.

При приеме на работу администрация:

-ознакомит его с получаемой  работой;

-условиями и оплатой  труда;

-разъясняет его права  и обязанности;

-ознакомит с правилами  внутреннего трудового распорядка;

-проинструктирует по  технике безопасности, производственной  санитарии, гигиене труда;

-проинструктирует по противопожарной охране и другим правилам охраны труда.

Прекращение трудового договора (контракта) возможно только по основаниям, предусмотренным действующим законодательством. К ним относятся:

1.соглашение сторон

2.истечение срока договора (контракта)

3.призыв или поступление  рабочего или служащего на  военную службу;

4.растржение договора (контракта) по инициативе работника;

5.расторжение договора (контракта) по инициативе администрации;

6.перевод работника с  его согласия на другое предприятие, учреждение, организацию или переход на выбранную должность;

7.вступление в законную  силу приговора суда, которым  рабочий осужден к лишению  свободы, исправительным работам  не по месту работы либо  к иному наказанию, исключающему  возможность продолжения данной  работы.

Работник имеет право расторгнуть контракт (трудовой договор), заключенный на неопределенный срок, предупредив об этом администрацию общества (филиала) письменно за 2 недели.

Со всеми поставщиками ТОО «Алматинский Завод» «ЭТАЛОН» заключает соответствующие договора на поставку продукции, оказание услуг, выполнение работ. При этом до момента передачи договора для подписания в юридический отдел, с договором должен ознакомиться и завизировать финансовый менеджер. Только после визирования договора финансовым менеджером договор может быть заключен.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

6. Налогообложение

 

ТОО «Алматинский Завод» «ЭТАЛОН» в соответствии с Налоговым Кодексом РК является налогоплательщиком по следующим видам налогов:

-налог на добавленную  стоимость, облагаемый оборот, оборот  по реализации товаров (работ, услуг) в Республике Казахстан, совершаемый  плательщиком НДС, за исключением  оборота, освобожденного от НДС. В случае получения работ, услуг от нерезидента, не являющегося плательщиком НДС в Республике Казахстан, указанные работы, услуги включаются в облагаемый оборот получателя. Облагаемый импорт-товары, ввозимые или ввезенные на территорию Республики Казахстан (за исключением от НДС), подлежащие декларированию в соответствии с таможенным законодательством Республики Казахстан;

-корпоративный подоходный  налог – налогооблагаемый доход  определяется как разница между  скорректированным совокупным годовым  доходом и предусмотренным Налоговым  кодексом вычетами, с учетом корректировок  налогооблагаемого дохода;

-земельный налог –  земельный участок, за исключением  земельных участков общего пользования  населенных пунктов, земельных участков, занятых сетью государственных  автомобильных дорог общего пользования, и земельных участков, занятых  под объекты, находящиеся на консервации  по решению правительства Республики  Казахстан, земельные участки, приобретенные  и используемые для реализации  инвестиционного проекта.

Учет расчетов с бюджетом по налоговым обязательствам ведется на счете 3100 «обязательства по налогам» раздела 3 «Краткосрочные обязательства», которые имеет субсчета:

3110 «Корпоративный подоходный  налог, подлежащий уплате»;

3120 «Индивидуальный подоходный  налог»;

3130 «Налог на добавленную  стоимость»;

3140 «Акцизы»;

3150 «Социальный налог»;

3160 «Земельный налог»;

3170 «Налог на транспортные  средства»;

3180 «Налог на имущество»;

3190 «Прочие налоги».

 

 

 

 

7. Аудит

 

Аудит – это независимая проверка бухгалтерского учета и финансовой отчетности. Независимый аудит финансовой отчетности повышает достоверность информации, которую организации готовят для своих инвесторов и иных заинтересованных лиц в соответствии с требованиями действующего законодательства.

Внешний аудит в ТОО «Алматинский Завод» «ЭТАЛОН» проводился аудиторской компанией «АСИКО». Приказом директора ТОО «Алматинский Завод» «ЭТАЛОН», создана внутренняя комиссия, в которую входит ген.директор ТОО «Алматинский Завод» «ЭТАЛОН», главный бухгалтер и финансовый менеджер. Комиссия осуществляет каждые пол года внутреннюю проверку с целью выявления фактов мошенничества, хищения, нарушений законодательства как со стороны бухгалтерской службы, так и со стороны других подразделений ТОО «Алматинский Завод» «ЭТАЛОН».

Выявление ошибки при проверке исправляются на местах, сумма материального ущерба удерживаются с виновных лиц.

Круг вопросов, включаемых в программу аудиторской проверки достаточно широк, но все они могут быть сведены к следующему:

-правильность выдачи  наличных денег из кассы;

-проверка правильности  списания денег в расход;

-обоснованность операций  по поступлению и списанию  средств с банковских счетов;

-проверка правильности  отражения в балансе активов;

-проверка правильности  оценки и производственных переоценок  активов;

-оформление и отражение  в учете операции по оприходованию (поступлению) активов;

-отражение в учете  операций по ремонту основных средств, арендованным и сданным в аренду основными средствами;

-соблюдение предприятием  налогового законодательства по  операциям;

- анализ технического  состояния и эффективности использования  активов;

- разработка рекомендаций  по упорядочению расчетов, снижению  дебиторской и кредиторской задолженности.

По желанию руководства могут проводиться внеплановые проверки.

 

 

 

 

 

Заключение.

 

За период прохождения практики в ТОО «Алматинский Завод» «ЭТАЛОН» приобрела новые знания, умения и навыки:

-  умение пользоваться программой «1С версии 8,2»

- расширела знания по программам «Excel», «Word», работе с сетевым  окружением и «Internet-Banking»;

- по ведению делопроизводства;

-  по пользованию офисной техникой;

- работы по ксерокопированию документов, материалов фирмы и потенциальных клиентов;

- использован приобретенный опыт по применению компьютерной и другой оргтехники при оформлении выполненных  работ;

-  изучены структура управления и  внутренний распорядок работы фирмы;

-  по соблюдению требований охраны труда, техники безопасности;

- по соблюдению требований по сохранению конфиденциальности полученной от фирмы технической, коммерческой и финансовой информации.

Ознакомлена с принципами соблюдения трудовой и производственной дисциплины организации, культуры труда и служебной этики.

За время практики удалось закрепить полученные в колледже знания, и приобрести практические навыки работ на разнообразных участках бухгалтерии.

Работая в кассе нужно уметь быть сосредоточенной для того чтобы не ошибиться в правильности пересчета полученных денежных средств, не допустить недостачи или излишков, в оформлении документации не ошибиться в проводках , суммах при создании ПКО и РКО, проверить всю документацию, правильно оформить на бумажных носителях и внести в 1С программу.

В бухгалтерии при работе с подотчетными лицами, проводить авансовые отчеты, проверять своевременность возврата неиспользованных денежных средств, также своевременность сдачи документов для авансового отчета в бухгалтерию. Проверка погашения дебиторской и кредиторской задолженности, работа с актами сверок с поставщиками и покупателями.