Психологические типы личности и их проявления в работе

           Из всех испытуемых  у Новиковой С. самый высокий  балл успеваемости, который характеризуется  повышенной активностью , свойственной  сангвиникам. Она очень энергична  и работоспособна, активно принимается за новое дело и может долго  работать не утомляясь. Ей также свойственно оптимизм, инициативность, жажда деятельности.

     Волчкова  О. и Кирсанова Ю. являются меланхоликами.  Им свойственна медлительность в принятии новых направлений деятельности могут оставить ощущение, что русла, в которое можно направить их глубокие идеалы, нет.

     Они часто все успевают, тщательно  выполняют работу и завершают  ее, хотя могут запутаться в деталях.

     Но  у Волчковой О. успеваемость выше чем у Кирсановой Ю.  Они обе  ответственны, исполнительны, развито чувство справедливости. Но Кирсановой Ю, свойственна пассивность, это и отражается на её успеваемость.

     Дормидонова Е. и Спиридонова И. являются холериками. У них реактивность явно преобладает над активностью, поэтому он необуздан, несдержан, нетерпелив. Но у человека с холерическим темпераментом запас нервной энергии может быстро истощиться в процессе работы и тогда может наступить резкий спад деятельности: подъем и воодушевление исчезают, настроение резко падает. Излишняя прямолинейность, вспыльчивость, резкость, нетерпимость порой делают тяжелым и неприятным пребывание в коллективе таких людей. Они будут старательно трудиться, если им пообещать повышение, так как высокая должность и власть являются для них хорошей мотивацией.

     Но  у Спиридоновой И. результаты успеваемость лучше, это обусловлено тем, что Дормидонова Е. часто не доводит начатое дело до конца и она нуждается в твердом, но не жестком контроле.