Особенности функционирования транснациональных компаний

МЭСИ 2012(13)

Курсовой проект  Задание

МЭСИ 2012(13)

Курсовой проект  Содержание

МЭСИ 2012(13)

Курсовой проект  Транснациональные корпорации

МЭСИ 2012(13)

Курсовой проект  Роль ТНК в мировой экономике

МЭСИ 2012(13)

Курсовой проект  Заключение

МЭСИ 2012(13)

Курсовой проект  Список используемых источников

МЭСИ 2012(13)

Курсовой проект  Приложение А

Министерство образования и науки Российской Федерации

Федеральное государственное бюджетное  образовательное учреждение 
высшего профессионального образования

МОСКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ  ЭКОНОМИКИ, 
СТАТИСТИКИ И ИНФОРМАТИКИ (МЭСИ)

 

Институт менеджмента

Кафедра прикладного и международного менеджмента

 

 

 

 

 

 

КУРСОВАЯ РАБОТА

по дисциплине «Основы международного менеджмента» 
на тему

Особенности функционирования транснациональных корпораций (на примере)

 

 

 

 

 

Исполнитель:  студент группы Дмм-106	_________________________	Е.А.Зайцева
Руководитель проекта:  доцент	_________________________	Е.П.Темнышова

 

 

 

 

Москва  – 2012(13) уч.год

 

Министерство  образования и науки Российской Федерации

Федеральное государственное бюджетное  образовательное учреждение 
высшего профессионального образования

МОСКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ  ЭКОНОМИКИ, 
СТАТИСТИКИ И ИНФОРМАТИКИ (МЭСИ)

 

Институт менеджмента

Кафедра прикладного и международного менеджмента

 

Задание к курсовой работе

студента 1 курса, группы ДММ-106, очной формы обучения

Зайцева Евгения Алексеевна

Тема курсового проекта: Особенности функционирования транснациональных компаний (на примере)

Структура (содержание) работы

1. Транснациональные корпорации и их характеристика.
1. Определение ТНК.
2. Причины возникновения.
3. Этапы развития ТНК.
2. Специфика функционирования ТНК в условиях глобализации.
1. Особенности функционирования ТНК.
2. Специфика функционирования компании Nestle.
3. Роль ТНК в мировой экономике.
1. Роль ТНК. Преимущества и недостатки.

Базовая литература:

1. Конина Н.Ю. Менеджмент в международных компаниях: как побеждать в конкурентной борьбе. – М.: ТК Велби, 2008. – 560 с.

Срок сдачи студентом готового проекта: 30 апреля 2013 года.

Дата выдачи задания: 26 марта 2013 года.

Руководитель курсового проекта:

__________________

доцент, Е.П.Темнышова

 

Задание принял к исполнению

______________________

Е.А.Зайцева

 

Содержание

Введение 4

1 Транснациональные корпорации и их характеристика 5

1.1 Определение ТНК 5

1.2 Причины возникновения транснациональных корпораций 7

1.3 Этапы развития ТНК 8

2 Специфика функционирования ТНК в условиях глобализации 11

2.1 Особенности функционирования ТНК 11

2.2 Особенности функционирования компании Nestle 15

3 Роль ТНК в мировой экономике 19

3.1 Роль ТНК. Преимущества и недостатки 19

Заключение 22

Список используемых источников 23

Приложение А Годовые показатели Nestle 24

 

 

 

Введение

Транснациональные корпорации очень актуальны в  современном мире. Каждый человек  в той или иной степени сталкивается с их деятельностью. Мы потребляем продукты, носим одежду, покупаем автомобили, используем информационные технологии  - практически все это является результатом их деятельности. Данные компании играют ведущую роль в современной экономике, т.к. достаточно легко приспосабливаются к изменениям спроса, постоянно разрабатывают новые стратегии развития, способны предоставить огромный ассортимент товаров и услуг. Однако многие выделяют и существенные недостатки ТНК. Например, нанесение большого вреда окружающей среде.

В настоящее  время появляется все больше и  больше международных компаний, в результате чего происходит обострение международной конкуренции. Быстроразвивающиеся фирмы стремятся занять свое место на международной арене. Ведь формирование ТНК связано с тем, что оно дает большие преимущества в сфере международной торговли, позволяя более успешно преодолевать многочисленные политические и торговые барьеры.

В работе изучены особенности функционирования некоторых успешных компаний, которые развивают свой бизнес на протяжении нескольких лет и достигли значительных успехов в этой сфере, чтобы определить наиболее правильное направление развития компании для становления ее международной.

Цель: выявить  особенности деятельности ТНК в  условиях глобализации.

Для достижения поставленной цели в работе решаются следующие  задачи:

• Рассмотреть понятие «транснациональная компания»;

1. Исследовать причины возникновения ТНК;
2. Проанализировать этапы развития ТНК;

• Выявить специфику функционирования ТНК в условиях глобализации;

1. Рассмотреть особенности функционирования ТНК в общем;
2. Изучить особенности и этапы развития Nestle.

• Определить роль ТНК в мировой экономике;

1. Выявить недостатки и преимущества.

Объект исследования: Транснациональная компания.

Предмет исследования: Особенности функционирования ТНК.

Методологической  основой исследования является метод  анализа и синтеза научной информации и системный подход. А также был применен метод ТТР. В процессе исследования использовался прием сравнения.

Новизна исследования заключается в изучении особенностей управления деятельностью ТНК на основе сравнения различных компаний.

В первом разделе  рассматриваются все основные черты деятельности ТНК, их причины возникновения, этапы развития. Во втором разделе показаны особенности деятельности международных компаний на примере. А также уделено особое внимание такой международной компании, как Nestle, которая является ярким примером ведущей ТНК. И в заключении постараюсь определить основную роль ТНК в мировой экономике.

1. Транснациональные корпорации и их характеристика

В настоящем  разделе рассматриваются следующие  вопросы: Что такое ТНК? Причины  возникновения ТНК? Какие этапы  развития? Что такое слияние и поглощение, и как они сказываются на развитии ТНК?

1. Определение ТНК

В подразделе поставлены вопросы: Что представляет собой ТНК? Какова структура? Каким образом можно сгруппировать ТНК по национальной принадлежности?

Одни исследователи  называют транснациональные компании глобальными, международными другие многонациональными. Однако наиболее распространен термин «транснациональные компании», который  и будет использован в работе.

Учитывая, что  понятие «транснациональная корпорация»  затрагивает интересы многих государств, ООН выработала свой вариант определения, который гласит, что ТНК – это  компания: 1) включающая в себя единицы  в двух или более странах, независимо от юридической формы и поля деятельности; 2) оперирующая в рамках системы  принятия решений, позволяющей проводить  согласованную политику и осуществлять общую стратегию через один или более руководящий центр; 3) в которой отдельные единицы связаны посредством собственности или каким-либо другим образом так, что одна или более из них могут иметь значительное влияние на деятельность других, и в частности делить знания, ресурсы и ответственность с другими [1]. По данным ООН, сейчас насчитывается коло 80 тысяч ТНК, контролирующих за пределами своих стран около 820 тысяч иностранных филиалов. Сто наиболее крупных ТНК имеют 70-80 % всех зарубежных активов [2].

Обобщив вышеизложенное, можно сказать, что транснациональные  компании (ТНК) - это те компании, которые, находясь в стране-источнике существования, имеют свои рынки за пределами этой страны. Они занимают ведущее место на мировом рынке, и их товары или услуги пользуются широким спросом среди потребителей.

ТНК контролирует до 40 % промышленного производства в  мире (практически половину международной  торговли).  Объем произведенной  продукции на предприятиях ТНК ежегодно превышает 6 трлн. долларов. На них занято 73 млн. человек, т.е. каждый десятый занятый  в мире, исключая сельское хозяйство [2].

Выделяют  три главных критерия принадлежности компании к ТНК:

• Структурный критерий подразумевает под собой наличие у фирмы собственные филиалы в двух и более стран или высший управленческий персонал является гражданами разных стран. Например, по этому критерию выделяют американские, японские компании и т.д.
• Критерий результативности. Согласно методологии ООН, международный характер деятельности ТНК можно проанализировать по трем ключевым показателям:

• Отношение зарубежных активов ТНК к общим активам ТНК;
• Отношение объемов реализации ТНК за рубежом к общим объемам реализации ТНК;
• Отношение числа занятых в общих подразделениях ТНК в общей численности занятости;

Среднее арифметическое этих трех показателей называется индексом транснациональности, который служит обобщающим критерием международной деятельности ТНК.

• Поведение [8].

Все элементы ТНК действуют как единый механизм, осуществляя эффективную деятельность с целью наибольшей прибыли. Так  называемая «материнская» компания координирует деятельность всех зарубежных филиалов и дочерних фирм. Материнская  компания является как бы центром  всей системы, она осуществляет контроль за остальными элементами. К таким элементам относят: дочерние компании, ассоциированные компании (материнская компания владеет от 10 до 50 % акций, что позволяет ей принимать участие в контроле), зарубежные филиалы (не имеют юридической самостоятельности), совместные предприятия (ТНК владеет ими совместно с местной фирмой не менее года.

Если рассматривать  ТНК по национальной принадлежности можно заметить, что практически  все крупнейшие ТНК относятся  к так называемым трем экономическим  центрам нашей планеты: США, ЕС и  Япония. Однако с течением времени состав ТНК становится все более разнообразным по происхождению.

Проанализировав особенности географического положения 1000 ведущих мировых компаний по версии Standard&Poor, мною была сделана диаграмма (рис. 1), в которой видно соотношение фирм разных стран. Отметим несколько компаний развивающихся стран: Rosneft(Россия), America Myvil(Мексика), Petrobras – Petruleo Brasil (Бразилия) и др. Компании США: General Electric, Microsoft, Citigroup, Toyota Motor и др. Компании Западной Европы: Anglo American(Великобритания), Intesa Sanpaolo(Италия), Telefynica(Испания) и т.д.

 

1.  – TMP_Рис.No_1000 крупнейших фирм.

 

 

 

 

 

 

 

ТНК играют ведущую роль в развитии мирохозяйственных  связей путем проведения глобальных стратегий, объединяющих национальные и региональные рынки [3]. Основное влияние на экономику ТНК оказывают, осуществляя инвестиционную деятельность.

2. Причины возникновения  транснациональных корпораций

В настоящем подразделе определены следующие вопросы: В чем причины  возникновения ТНК? Как создавались  первые ТНК?

Существует  множество причин возникновения  транснациональных компаний. На мой взгляд, все они связаны с несовершенством рынка, с ограничениями в международной торговле, с превосходством монопольных компаний, обладающих сильной властью и т.д.

Успех транснациональных  корпораций заключается в том, что  они обладают достаточно весомыми преимуществами относительно других компаний.

Зарубежные  филиалы играют исключительную важную роль в обеспечении доступа к  иностранным рынкам, снижении издержек производства, повышении прибыли. Все  это обеспечивает финансовую устойчивость транснациональных корпораций и  помогает им переживать периоды кризисов [6]. Именно эти преимущества и лежат в основе причин возникновения ТНК.

Во-первых, возможность  повышения эффективности и усиления конкурентоспособности. Необходимость выстоять в конкурентной борьбе ведет к формированию производства и скоплению капитала в международном масштабе.

Во-вторых, возможность  использования навыков управления, производственного капитала определенной корпорации в различных филиалах разных стран.

В-третьих, доступ к ресурсам иностранных государств. В роли этих ресурсов могут выступать: дешевая рабочая сила, сырье, научно-исследовательский  потенциал…

В-четвертых, возможность использовать в своих  интересах особенности государственной  политики той страны, в которой находится филиал или дочерние компании ТНК.

В-пятых, способность  удерживаться на выгодной позиции путем  переноса своих разработок и технологий в зарубежную страну, а в это  время разрабатывать новые технологии на базе материнской компании.