Рефераты по менеджменту

Значение, функции и виды контроля реализации управленческого решения

13 Января 2014, реферат

Проблема принятия управленческих решений носит фундаментальный характер, что определяется ролью, которую играют решения в любой сфере человеческой деятельности.
Исследованность этой темы достаточно высока, т.к. ей посвящены многочисленные труды современных российских и зарубежных авторов. В данной работе мы рассмотрим, что такое управленческие решения.

Значимость иследовательской деятельности в организации современного менеджмента

13 Декабря 2012, курсовая работа

Основная цель исследования проследить зависимость между качеством исследовательской деятельности предприятия и его эффективностью.
Результатов данной работы заключается в том, что в ней рассматривались специальные, адаптированные для конкретного предприятии методы усовершенствования её исследовательской деятельности и впервые определялось значение современных исследовательских технологий в функционировании этого предприятия.
Теоретическая значимость результатов исследования заключается в дополнении методологических основ управления организацией.

Зовнішньо економічна діяльність

24 Января 2013, контрольная работа

Український імпортер має потребу в закупівлі партії червоного сухого вина сорту «Каберне» витримки 3 роки іноземного виробництва. Суб’єкт зовнішньоекономічної діяльності має два варіанти реалізації зазначеної імпортної операції.

Игорь Ансофф и стратегический менеджмент

23 Октября 2012, курсовая работа

Главная цель работы заключается в том, чтобы изучить особенности стратегического менеджмента и применение его на предприятии.
Задачи этой работы заключается в том, чтобы ответить на вопросы:
• Что такое стратегический менеджмент?
• Каково сущность и содержание?
• Кто такой Игорь Ансофф?

Игровые модели принятия решений

19 Июня 2013, контрольная работа

Риск – один из ключевых, важнейших элементов коммерческой деятельности.
Слово «риск» испано-португальского происхождения и означает «подводная скала» (недаром «риск» похож на «риф»), т. е. опасность. Под риском, говорится в толковом словаре русского языка, следует понимать «действие наудачу, в надежде на счастливый исход». Из такого определения понятно — идти на риск нас вынуждает неопределенность, неясность обстановки.

Идеализм Платона. Место Платона в истории философии

10 Января 2014, контрольная работа

Платоновская идеалистическая диалектика развивалась в борьбе против материализма Демокрита и гераклитовской диалектики логоса и мира вещей, а также против античной софистики.
Как и всякая великая эпоха в истории философии, эпоха Платона обусловлена постановкой гносеологической проблемы, – размышлением о сущности знания. Этот поворот мышления в сторону исследования самого себя совершается здесь впервые, и великое научное значение Платона заключается именно в том, что он в этом повороте увидел существенную и самую важную сторону деятельности Сократа.

Идеальный руководитель

15 Мая 2013, реферат

Одна из важнейших проблем любого начальника (будь то просто менеджер или сам владелец компании) – сделать так, чтобы подчиненные не только слушались, но и любили. Очень важно всегда быть доступным для любого своего работника – можно по телефону, а можно и при личной встрече. Любой начальник должен быть на глазах у своих работников. Это поможет в установлении более дружественной обстановки. Причем, поможет очень сильно.
Идеальный руководитель разрешает высказывать свои пожелания и предложения чрезвычайно важно. Причем, сделать это лучше в виде анонимных посланий.

Идеи Д. Джурана в концепции «Всеобщее управление качеством»

02 Декабря 2014, курсовая работа

Цель работы – рассмотреть идеи Джозефа Джурана, его огромное влияние на экономику стран, и переход к эпохе TQM, а так же выполнить практические задания по программе курса.

Идеи управления в работах Адама Смита

01 Октября 2015, контрольная работа

Целью данной работы является изучение идей управления в работах Адама Смита.
Для достижения указанной цели ставим перед собой следующие задачи:
дать общую характеристику основных теоретических положений Адама Смита;
рассмотреть некоторые аспекты современной экономики;
наиболее детально рассмотреть такие теоретические положения Адама Смита как «Невидимая рука» рыночных сил, «Экономический человек», теория стоимости и цены, принцип экономической свободы и роль государства.
привести примеры из практической деятельности зарубежных и российских организаций.

Идентификация и анализ рисков

07 Декабря 2011, курсовая работа

Идентификация рисков это начальный этап системы мероприятий по управлению рисками, состоящий в систематическом выявлении рисков, характерных для данного вида деятельности, и определении их характеристик. Предполагает выявление состава и содержания возможных рисков. Общей основой идентификации рисков применительно к конкретному инвестиционному объекту, дающей представление о структуре риска, выступает классификация рисков. В соответствии с ней выявляются состав и содержание рисков по отдельным инвестиционным вложениям, затем по группам вложений и, наконец, по совокупности инвестиционных вложений в целом.

Изменение в потребительском поведении под влиянием интернет-среды в торговле бытовой техникой

13 Марта 2014, реферат

На данный момент, продажи через интернет становятся все более популярным видом бизнеса. Каждый день в сети появляются сотни новых интернет магазинов. С первого взгляда ведение бизнеса в онлайн кажется достаточно простым. Все что нужно для стартапа это немного фантазии, и небольшая сумма денег для того чтобы создать сайт. Но как оказывается, в реальности все не так просто. Большая часть интернет магазинов «умирают» так же быстро как они и появляются. В чем же основная причина данной проблемы? В данной работе я хочу рассмотреть на примере продаж бытовой техники, как изменилось поведение покупателей с появлением интренета и как это повлияло на торговлю офлайн и онлайн.

Изменение управления

23 Октября 2014, реферат

Организации, в рамках которых могут происходить инновации и постоянно появляться возможности для изменений, имеют намного больше шансов на успех в быстро меняющемся внешнем окружении. Изменения являются частью организационной и управленческой жизни, они имеют большое значение, происходят часто, их объем увеличивается, они могут быть жизненно необходимы для выживания организации.
Тем не менее, очень часто попытки провести изменения в организации либо проваливаются совсем, и от первоначальной идеи приходится отказаться, либо на внедрение изменений в итоге тратится гораздо больше ресурсов и времени, чем изначально планировалось. Одна из важнейших причин этого – сопротивление персонала стратегическим изменениям.

Изменения в окружающем нас мире

15 Октября 2014, реферат

Организационные изменения за годы стали неотъемлемой частью бизнеса. Экономические кризисы, ужесточение конкуренции, улучшение технологий производства, быстрый рост развивающихся стран (таких как Китай, Индия) требуют формирования новых качеств у организаций, которые хотят выжить в современном мире бизнеса. Изменениями можно и должно управлять. В настоящее время процесс внедрения изменений на предприятиях и в компаниях становится новым подходом к управлению

Изменения в системе управления в процессе индустриализации и коллективизации

09 Октября 2012, контрольная работа

Ключевой экономической задачей развернутого строительства социализма в СССР являлась социалистическая индустриализация страны.
Историческую задачу индустриализации страны выдвинул В.И. Ленин: «…единственной материальной основой социализма может быть крупная машинная промышленность, способная реорганизовать и земледелие.

Изменения в системе управления в процессе индустриализации и коллективизации

12 Декабря 2013, контрольная работа

Индустриализация означает переход экономики от мануфактуры к крупному машинному производству.
В СССР индустриализация начиналась с тяжелой промышленности и проходила в короткий исторический срок, в основном за счет перекачки средств из сельского хозяйства.

Изучение влияния принципов выкладки товаров на изменение объемов товарооборота

06 Июня 2012, курсовая работа

Однако применительно к аптеке надо использовать те категории товаров, которые будут понятны покупателю, поэтому классификация лекарственных средств по клинико-фармакологическим группам здесь не подходит. Обычному посетителю аптеки нельзя предлагать товар под названием нестероидное противовоспалительное средство, так как он не поймет, что это такое, покупатели знают его под другим названием — как жаропонижающее или обезболивающее. Классификация по клинико-фармакологическим группам применима в аптеке только для внутреннего пользования.

Изучение закона о техническом регулировании

17 Октября 2012, контрольная работа

Цель: изучить положение статей закона о техническом регулировании в области стандартизации и технического регулирования.

Изучение методов адаптации человека к организационному окружению

25 Июля 2013, курсовая работа

Целью курсовой работы является изучение методов адаптации человека к организационному окружению.
Сформулированная цель определила следующие задачи исследования:
- дать определение организации и описать роль организации в современном обществе; охарактеризовать основные признаки организации; рассмотреть внутреннюю среду организации;
- дать понятие об адаптации и методах ее реализации;
- проанализировать методы адаптации молодых работников

Изучение основных методов управления ОАО "Мостоотряд10"

09 Апреля 2015, курсовая работа

Тема курсовой работы - методы управления, их характеристика. Актуальность данного вопроса заключается в том, что это один, из основных вопросов, в которых управляющий должен быть настоящим профессионалом, ведь речь идет об управлении как персоналом, так и организации в целом.
Управление персоналом признается одной из наиболее важных сфер жизни предприятия, способного многократно повысить ее эффективность, а само понятие «управление персоналом» рассматривается в достаточно широком диапазоне: от экономико-статистического до философско-психологического.

Изучение основных процессов управления проектами

15 Апреля 2014, реферат

целью работы является изучение основных процессов управления проектами.
Для достижения поставленной цели сформулированы следующие задачи:
изучение понятия и сущности проекта;
изучение процессов, которые осуществляются в результате реализации проекта.

Изучение оценки затрат в системе менеджмента качества на предприятии ОАО «АМЗ»

07 Декабря 2012, дипломная работа

Системы управления качеством являются эффективным средством и инструментом управления качеством продукции и обеспечением её конкурентоспособности.
Цель дипломной работы – оценка затрат в системе менеджмента качества ОАО «Арзамасский машиностроительный завод»
Объектом исследования является – ОАО «Арзамасский машиностроительный завод».

Изучение передового опыта менеджмента США

26 Июня 2013, контрольная работа

Во всем многообразии теорий и явлений живой практики американский менеджмент был и остается наиболее мощной «управленческой цивилизацией». Американский менеджмент позволил США занять лидирующее положение среди стран западного мира и Японии. Кроме того, надо иметь в виду, что именно в США впервые сформировалась наука и практика менеджмента. Его ведущее значение в мире сегодня неоспоримо, а влияние на развитие теории, практики наиболее велико. Тем не менее, нет нужды слепо следовать выводам американских теоретиков и рекомендациям их практиков, но знать их идеи, безусловно, необходимо.
Изучение эффективных приемов в управлении персоналом дает нам широкую возможность их применения, при условии их адаптации к специфическим условиям работы организации, способствуя тем самым наиболее передовому и эффективному развитию системы менеджмента.

Изучение покупательского спроса и формирование товарного ассортимента на примере торгового предприятия

18 Февраля 2013, курсовая работа

Курсовая работа посвящена вопросам изучения покупательского спроса и формирования товарного ассортимента на примере торгового предприятия. Во второй части изучено содержание коммерческой работы ПО «Универмаг» павильон №17 «Детский мир» и проведена оценка покупательского спроса.

Изучение процесса адаптации на примере предприятия

11 Декабря 2013, курсовая работа

Цель работы состоит в изучении организационной культуры и проблемы адаптации персонала в ООО «Эльдорадо».
Поставленная в работе цель обусловила решение следующих задач:
-изучить стратегии управления персонала;
-изучить возможности использования организационной культуры в структуре управления персоналом;
-изучить структуру управления персоналом в ООО «Эльдорадо»;
-изучить организационную культуру ООО «Эльдорадо»;
-рассмотреть проблемы адаптации персонала.

Изучение рынка кондитерских изделий

15 Ноября 2013, реферат

Шоколад является одним из тех продуктов, которые можно отнести к необходимым излишествам. Спрос на него свидетельствует об экономической ситуации в стране. Если рынок шоколада растет, значит, доходы людей увеличиваются, и у них появляется возможность покупать не только товары первой необходимости.

Изучение социально-психологических факторов успешной деятельности руководителя на примере организации «Группа компаний АСМ»

02 Июня 2015, курсовая работа

Управление- совокупность системы скоординированных мероприятий, направленных на достижение значимых целей организации. Управление является древнейшей областью человеческой деятельности. Оно существует столько, сколько люди живут и трудятся сообществами. Только благодаря скоординированным действиям люди могли развиваться и создавать огромные материальные и социальные ценности.
Благодаря Анри Файолю управление стали считать особой специфической деятельностью. В этой связи возникла особая прикладная междисциплинарная наука – «психология управления».

Изучение, рассмотрение и исследование анализа внешней среды строительной организации

23 Июня 2014, реферат

Целью данной работы является изучение, рассмотрение и исследование анализа внешней среды строительной организации.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1. Дать общую характеристику строительной компании
2. Описать функциональные области компании

Имидж делового человека

11 Марта 2013, дипломная работа

В данном дипломном проекте рассмотрены вопросы, касающиеся, в основном, руководителей (менеджеров) среднего звена, однако те же проблемы могут возникнуть и в процессе продвижения по службе других работников.
Основной проблемой, встающей перед руководителем, является проблема построения взаимоотношений с подчиненным ему коллективом и вышестоящим руководством. Эти взаимоотношения должны строиться так, чтобы способствовать налаживанию эффективной работы всего коллектива, достижению целей, поставленных перед организацией в целом.

Имидж делового человека

16 Октября 2013, курсовая работа

Цели данной курсовой работы состоят в следующем:
1. Выявить сущность понятия «имиджа» и рассказать о его развитии.
2. Показать из каких компонентов формируется имидж делового человека и в чем их сущность.
В связи с этим необходимо решить ряд задач:
1. Изучить соответствующую литературу.
2. Классифицировать информацию по теоретическим и практическим аспектам.

Имидж и репутация территории как основа продвижения в конкурентной среде

26 Марта 2015, доклад

Известно, что первоначально понятие «имидж» (англ. — образ, изображение) использовалось в качестве термина эстетики и искусствоведения. Позднее имидж, став неотъемлемой характеристикой товара, превратился в категорию маркетинга, затем стал активно эксплуатироваться применительно к другим объектам и в других сферах (например, шоу-бизнес, политика и т. д.), успешность функционирования которых зависит от выбора потребителя (при этом потребление рассматривается в самом широком смысле). Сегодня понятия «имидж товара, предприятия, руководителя, политического лидера, партии» дополняются «имиджем района, города, региона, страны», охватив и такие специфические объекты, как территории.